電気工事シニア歓迎

浦河郡浦河町・堺町小学校前駅／電気工事作業員(見習い可) 月給215,000円〜

株式会社武田電気

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 01160-00758261／情報取得日 2026年11月6日（掲載についての注意）

給与	月給 215,000円〜305,000円家族手当： 8，000円～住宅手当：11，000円資格手当： 2，000円～技術手当： 4，000円～
雇用形態	正社員
勤務地	〒057-0033 北海道浦河郡浦河町堺町東３丁目１３番３１号
アクセス	堺町小学校前駅（徒歩5分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時15分〜17時30分
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：年末年始等、会社カレンダーによる第2第4土曜日休日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：第二種電気工事士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可電気工事経験あれば尚可他の建設業からの転職も可年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：65歳定年制のため

仕事内容

電気工事は資格が必要ですが、入社後取得を目指していただきます講習等の支援もありますので、未経験な方でも大丈夫です
浦河町を中心とした日高管内の現場にて、電気工事（電灯設備、コンセント設備等）に従事していただきます
・一般住宅、事務所の他、各官公庁発注工事の電気工事作業となります
・その他上記に付随する業務全般
＊６０歳以上の方も活躍できる職場です
＊仕事内容が変更になる予定はありません

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
月給の相場	北海道の電気工事求人：中央値 213,800円（150,000〜500,000円・245件）この求人は相場より 1,200円高い水準です。作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒057-0033 北海道浦河郡浦河町堺町東３丁目１３番３１号
法人番号	株式会社武田電気：5430001055508 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：01160-00758261

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：01160-00758261／情報取得日：2026年11月6日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	01160-00758261
受付年月日	2026年9月1日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	浦河公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件：の内容運転手当なし
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：210,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当	運転手当 5,000円〜5,000円
固定残業代	なし
その他の手当	家族手当：８，０００円～住宅手当：１１，０００円資格手当：２，０００円～技術手当：４，０００円～
賃金締切日	固定（月末以外）毎月25日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：1日
通勤手当	なし
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり10,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時15分〜17時30分
休憩時間	105分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：11時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	22.0日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：年末年始等、会社カレンダーによる第2第4土曜日休日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	101日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：65歳定年制のため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可電気工事経験あれば尚可他の建設業からの転職も可
必要な免許・資格	免許・資格名：第二種電気工事士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
採用人数	2人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後5日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他，求職者マイページその他の送付方法：面接時に持参
求人の特記事項	＊賃金は、年齢や経験により決定します＊資格があれば、別途手当（種類により変動）あり＊社内外研修制度あり（資格受験補助）＊通勤手当は、距離に応じて、会社規定により（月額２，０００円から上限あり）支給＊事前連絡時に面接日時を決定します。ハローワークからの紹介状、履歴書は面接時に持参してください
産業分類	電気工事業
事業内容	電気工事業、一般住宅・事務所等内線工事、設計、施工、保守業務（照明工事・エアコン工事・テレビ工事その他）民間・役所浦河町を中心に営業
会社の特長	浦河町で創業しこれからも、この地域の為の電気のスペシャリストとして貢献していく企業を目指しております
従業員数	企業全体：12人就業場所：12人うち女性：3人うちパート：1人
設立年	昭和61年
資本金	2,000万円