電気工事未経験歓迎

直江津駅／電気工事士月給190,000円〜

有限会社富士電気工事店

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ハローワーク求人番号：15030-08553661

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ハローワーク求人番号：15030-08553661／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 190,000円〜300,000円家族手当 3，000円免許手当 0～16，000円勤続手当 0～10，000円役職手当 0～10，000円精勤手当 0～3，000円
月給の相場	新潟県の電気工事求人：中央値 200,000円（166,200〜256,000円・62件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒942-0072 新潟県上越市栄町２丁目３－１
アクセス	直江津駅（徒歩10分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時30分
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：隔週休2日（社内カレンダーにより変動あり） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：第一種電気工事士あれば尚可第二種電気工事士あれば尚可その他：の電気工事関係資格あれば尚可電気工事施工管理普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可経験不問。未経験歓迎。第一種・第二種電気工事士、1級・2級電気工事施工管理技士などの資格をお持ちの方は別途「免許手当」を支給し、即戦力として優遇します。年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として募集（省令1号）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 31,600円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：【社会保険完備】雇用・労災・健康・厚生年金に加入。【退職金制度】中退共（退職金共済）に加え企業年金基金に加入。【資格取得支援】業務に必要な資格や免許の取得費用（受験料・講習代等）は会社が補助。【通勤環境】マイカー通勤可能。無料駐車場を完備。【負担ゼロで開始】作業服・工具一式はすべて会社が支給。
会社の所在地	〒942-0072 新潟県上越市栄町２丁目３－１
法人番号	有限会社富士電気工事店：2110002023374 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

屋内配線、機器の設置、コンセント、照明、エアコン等の取り付け等
未経験者の方は電気工事全般の補助からスタートしていただきます。
＜資格取得を応援＞
「電気工事士」などの国家資格取得にかかる費用は会社がバックアップ。
採用後の業務内容の変更予定：変更なし

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ハローワーク求人番号：15030-08553661

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	15030-08553661
受付年月日	2026年10月26日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	上越公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	なし
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：190,000円〜300,000円
固定残業代	なし
その他の手当	家族手当３，０００円免許手当０～１６，０００円勤続手当０～１０，０００円役職手当０～１０，０００円精勤手当０～３，０００円
賃金締切日	固定（月末以外）毎月25日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：28日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 31,600円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり1.81％〜4.34％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 2.50ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時30分
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：2時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：臨時の発注、納期の変更
月平均労働日数	21.2日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：隔週休2日（社内カレンダーにより変動あり） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	110日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として募集（省令1号）
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可経験不問。未経験歓迎。第一種・第二種電気工事士、1級・2級電気工事施工管理技士などの資格をお持ちの方は別途「免許手当」を支給し、即戦力として優遇します。
必要な免許・資格	免許・資格名：第一種電気工事士あれば尚可第二種電気工事士あれば尚可その他：の電気工事関係資格あれば尚可電気工事施工管理普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
福利厚生	【社会保険完備】雇用・労災・健康・厚生年金に加入。【退職金制度】中退共（退職金共済）に加え企業年金基金に加入。【資格取得支援】業務に必要な資格や免許の取得費用（受験料・講習代等）は会社が補助。【通勤環境】マイカー通勤可能。無料駐車場を完備。【負担ゼロで開始】作業服・工具一式はすべて会社が支給。
採用人数	3人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：即決，面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書応募書類の送付方法：郵送，Ｅメール，その他，求職者マイページその他の送付方法：面接時に持参郵送の送付場所〒942-0072 新潟県上越市栄町2丁目3－1
産業分類	電気工事業
事業内容	上越市内を中心に、住宅・店舗・工場等の電気設備工事全般を請け負います。官庁発注の公共工事や地元建設業者からの依頼も多く、地域に密着した安定した事業を展開しています。
会社の特長	少人数で風通しが良く、残業は少なめ。有給休暇も取りやすい環境で、仕事と私生活の両立を大切にしています。
従業員数	企業全体：8人就業場所：7人うち女性：1人
設立年	昭和36年
資本金	1,100万円
事業所からのメッセージ	小人数の職場だからこそ、一人ひとりの声が届きやすく、風通しの良い環境です。有給休暇の取得はもちろん、急な予定やご家庭の都合によるお休みにも柔軟に対応しています。勤務体系などのご希望も最大限考慮します。気になることや不安な点があれば、面接時に何でも遠慮なくご相談ください。