建設作業員（その他）

燕駅／新築・リフォーム現場の生産管理/無印良品の家づくり月給205,000円〜

株式会社丸山組

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ハローワーク求人番号：15110-06864061

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ハローワーク求人番号：15110-06864061／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 205,000円〜500,000円・資格手当：2級建築施工管理技士 5，000円 1級建築施工管理技士10，000円・経験者の方は現在の給与を考慮して賃金を決定します。・残業代は別途満額支給します。
月給の相場	新潟県の建設作業員求人：中央値 235,000円（200,000〜270,000円・13件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒959-1251 新潟県燕市白山町３－３２－４０
アクセス	JR弥彦線燕駅（徒歩10分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 7時30分〜17時00分
休日	休日：その他週休二日制：その他その他：・会社カレンダーによる・今後週休2日制を導入予定 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：2級建築施工管理技士必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可施工管理の業務経験年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限とする為
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 5,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生： ●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ●各種諸手当あり（通勤手当・資格手当） ●退職金制度あり ●慶弔見舞金あり（結婚祝金・出産祝金・引越祝金） ●資格を取得する際の費用は会社が補助します ●長期休暇あり（例年末年始7連休、ＧＷ7日、お盆9連休等） ●有給休暇付与（法令通り）。周囲の理解があるため、子どもの用事、親の介護、通院等、皆さん気兼ねなく使用しています。 ●結婚休暇（有給）、慶弔休暇（有給）あり ●健康診断は就業時間内に受診ができます ●作業服は毎年新品のものを支給します。特に夏場は、熱中症にならないように小型扇風機の付いた空調服を無償で支給します。 ●その他、熱中症対策として会社に大型冷蔵庫を設置し、凍らせた飲料や栄養ドリンクを、いつでも誰でも自由に持ち出せます！また、冬は寒さ対策として温かい豚汁を配給します。
会社の所在地	〒959-1251 新潟県燕市白山町３－３２－４０
法人番号	株式会社丸山組：7110001015723 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

学歴不問！新潟エリアで唯一無印良品の家づくりに携わっている当社で、お客様が自慢したくなる家造りをしませんか？●一般住宅の施工現場にて、工事の竣工から資材の調達、業者への発注、工程確認など施工管理業務全般を行います。※社用車使用●昭和３７年創業以来、公共工事を中心に行っていましたが、「直接お客様の喜ぶ笑顔を見てみたい！」との想いで住宅建築事業に進出しました。●給与は現在の給与をベースとしてお支払いします。現場経験者や建築施工管理技士２級以上取得している方には優遇措置があります。
●平均残業時間５時間、長期連休あり等、ワークライフバランスの整った職場です。
変更範囲：会社の定める業務
平日夜の面接も可能です！お気軽にご連絡ください！

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ハローワーク求人番号：15110-06864061

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	15110-06864061
受付年月日	2026年11月1日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	巻公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：200,000円〜490,000円
定額的に支払われる手当	資格手当 5,000円〜10,000円
固定残業代	なし
その他の手当	・資格手当：２級建築施工管理技士５，０００円１級建築施工管理技士１０，０００円・経験者の方は現在の給与を考慮して賃金を決定します。・残業代は別途満額支給します。
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末）
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 5,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり3,000円〜30,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年3回賞与金額：計 2.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 7時30分〜17時00分
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	21.2日
休日	休日：その他週休二日制：その他その他：・会社カレンダーによる・今後週休2日制を導入予定 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	110日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	あり上限年齢上限 65歳まで
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限とする為
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可施工管理の業務経験
必要な免許・資格	免許・資格名：2級建築施工管理技士必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
研修制度	研修制度の正社員以外の利用可研修制度の内容マンホールを開けるという単純な作業一つでも一人では作業させません！業界未経験の方は入社後約5年間は先輩社員が隣で一から教えますので安心してご応募ください。
福利厚生	●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ●各種諸手当あり（通勤手当・資格手当） ●退職金制度あり ●慶弔見舞金あり（結婚祝金・出産祝金・引越祝金） ●資格を取得する際の費用は会社が補助します ●長期休暇あり（例年末年始７連休、ＧＷ７日、お盆９連休等） ●有給休暇付与（法令通り）。周囲の理解があるため、子どもの用事、親の介護、通院等、皆さん気兼ねなく使用しています。 ●結婚休暇（有給）、慶弔休暇（有給）あり ●健康診断は就業時間内に受診ができます ●作業服は毎年新品のものを支給します。特に夏場は、熱中症にならないように小型扇風機の付いた空調服を無償で支給します。 ●その他、熱中症対策として会社に大型冷蔵庫を設置し、凍らせた飲料や栄養ドリンクを、いつでも誰でも自由に持ち出せます！また、冬は寒さ対策として温かい豚汁を配給します。
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後7日以内面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：郵送，Ｅメール郵送の送付場所〒959-1251 新潟県燕市白山町3－32－40
選考の特記事項	＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状を不要とする）
求人の特記事項	★モデルケース（４０代男性）３０歳…中途入社３６歳…１級土木施工管理技士を取得４６歳…土木部から建築部へ異動土木と建築は全く内容の違う仕事ですが、新しい事にチャレンジしたいという想いでゼロからスタートを切り、３年経った現在「２級建築施工管理技士」を取得しました！ ★当社の魅力（１）人間関係…納涼会や年度変わりのイベント等、社員交流の機会があります。４０代、５０代のベテラン勢が多く、未経験者を丁寧にサポートします。（２）安定性…取引先は公共関係や大手企業など。またデザイナー・注文住宅の分野にも進出し、新潟県内で唯一「無印良品の家造り」を行っています。（３）ワークライフバランスの整った職場…平均残業時間５時間、長期連休あり、有休は気兼ねなく取得可能です。面接は平日夜でも対応可能！また、求人内容について気になる点があれば、面接前にオンラインでの説明会も行います！気になる方はお気軽にご連絡ください！
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	約５０年前に『皆様の財産・健康・安全を守りたい』との想いで設立しました。主に下水道工事や公共工事を行っており、２０１１年には住宅建築分野に新規参入しています。
会社の特長	土木・建築工事の請負のほかに、「Ｒ＋ｈｏｕｓｅ」や「無印良品の家」などデザイナー住宅・注文住宅の施工も行っています。宜しければホームページもご覧ください。
従業員数	企業全体：18人就業場所：12人うち女性：2人うちパート：0人
設立年	昭和35年
資本金	3,000万円
事業所からのメッセージ	★経営者の想い・土木・建築工事などの仕事は、どちらかと言えば縁の下の力持ちにあたりますが、見えない所で地域住民の安心・安全を守る仕事であり、何気ない日々の暮らしを支えています。一人ができることは小さくても、みんなで力を合わせれば、学校などの大きな建物だって造ることができる。私たちの仕事は自分の子ども、孫…未来の世代にまで繋がるやりがいのある仕事です。・現場作業の助けになればと思い、ファン付きの空調服、冷たい栄養ドリンクを支給しています。・当社が大切にしているのは、周りを『思いやる』気持ち。その先に業務の安全生が確保できると考えています。もちろんパワハラなどは決して許しません。職場環境でお悩みの方、思い切って環境を変えてみませんか？自分・家族の時間を大切にできる企業の一員になりませんか？まずはお気軽にご連絡ください。 ★社長のインタビュー記事はコチラから↓ ｈｔｔｐｓ：／／ｔ－ｔｓｕｂａｍｅｙａ．ｃｏｍ／ｅｐ００６．ｈｔｍｌ