土木作業員シニア歓迎未経験歓迎

栗原市・瀬峰駅／電気・土木工事作業員急募日給9,000円〜

株式会社システム

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 04060-02339461／情報取得日 2026年11月6日（掲載についての注意）

給与	日給 9,000円〜9,600円月額は日給×20．4日勤務の場合の額になります。・運転手当 30～100ｋｍ 500円 100ｋｍ以上 1000円・出張手当（一泊）1500円～・深夜割り増し、休日出勤手当・通勤手当
雇用形態	正社員
勤務地	〒989-4519 宮城県栗原市瀬峰横森前１３６－２
アクセス	東北本線瀬峰駅（徒歩15分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 (2) 22時00分〜5時00分 ※仕事の状況により（1）又は（2）の勤務となります。【36協定届出済み】
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：・年末年始休暇・夏季休暇・ゴールデンウィーク休暇・他会社のカレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：労働基準法第61条：18歳に満たない者の深夜業の禁止

仕事内容

・ＪＲ新幹線、在来線の通信線のケーブル引き、張上げ、防護するトラフ布設。
・ＪＲ新幹線、在来線の信号機機具箱等の保守点検。
★夜勤１０回で月額２２０，０００円程度～
＊＊＊急募＊＊＊
＊未経験者の方も応募可
※将来の業務内容の変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
日給の相場	宮城県の土木作業員求人：中央値 10,000円（8,000〜14,500円・112件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒989-4519 宮城県栗原市瀬峰横森前１３６－２
法人番号	株式会社システム：9370201003434 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：04060-02339461

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：04060-02339461／情報取得日：2026年11月6日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	04060-02339461
受付年月日	2026年9月4日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	築館公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	日給 9,000円〜9,600円
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：183,600円〜195,840円
固定残業代	なし
その他の手当	月額は日給×２０．４日勤務の場合の額になります。・運転手当３０～１００ｋｍ５００円１００ｋｍ以上１０００円・出張手当（一泊）１５００円～・深夜割り増し、休日出勤手当・通勤手当
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：21日
通勤手当	なし
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 0.50ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 (2) 22時00分〜5時00分 ※仕事の状況により（1）又は（2）の勤務となります。【36協定届出済み】
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：10時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	20.4日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：・年末年始休暇・夏季休暇・ゴールデンウィーク休暇・他会社のカレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	120日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数不問
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：労働基準法第61条：18歳に満たない者の深夜業の禁止
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	2人募集理由：欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	＊【ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎いたします。】 ※面接には紹介状を持参願います。＊仕事に積極的に取り組むことができる方で、体力、持久力がある方。関連の資格・免許取得希望の方は補助致します＊入社日に基本的業務の説明を行います。軽作業が多く、どなたでも仕事を覚えられます。その後、業務を行いながら指導していきます。＊場合によっては出張作業もあります＊休日は本人の希望によりいつでも取得可能ですが、土曜日については月２回程度取得可能です。＊仲間同士、グループでの応募も可能です。【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面の確認をして下さい。（労働基準法第１５条第１項に基づく）
産業分類	土木工事業（舗装工事業を除く）
事業内容	鉄道の信号・通信設備の新設・修繕工事に伴う土木作業全般と保安点検を行っています。ＪＲ東日本管内の新幹線及び在来線が主な施工エリアです。
会社の特長	日本に鉄道輸送がある限り我が社の事業は展開出来ると思います。
従業員数	企業全体：38人就業場所：38人うち女性：2人うちパート：0人
設立年	平成22年
資本金	500万円