ハローワーク掲載
電気工事
下関市・幡生駅/電気工事士 月給230,000円〜
有限会社 トシダ電機サービス
- 給与
- 月給230,000円〜280,000円
- 勤務地
- 山口県下関市
- アクセス
- 幡生駅(車5分)
株式会社 カワサキコーポレーション
出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 35020-10499261/情報取得日 2026年11月5日(掲載についての注意)
| 給与 | 月給 208,000円〜300,000円 ・家族手当 扶養配偶者:5,000円・子ども:7,000円/ 人 ・時間外手当 ※資格手当は、資格の種類等により異なります。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒752-0953 山口県下関市長府港町14-1 (株)神戸製鋼所 長府製造所 |
| アクセス | 長府駅(車5分) |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:*当社カレンダーによる *土曜日は月1回程度出勤、繁忙期は月2回程度出勤 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:第二種電気工事士 あれば尚可 第一種電気工事士 あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 学歴: 必須 高校以上 専攻について 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜40歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者を募集・採用 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 50,000円 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
|---|---|
| 月給の相場 | 山口県の電気工事求人:中央値 220,000円(180,000〜320,000円・61件)
作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 会社の所在地 | 〒752-0953 山口県下関市長府港町7-17 |
| 法人番号 | 株式会社 カワサキコーポレーション:2250001005260
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:35020-10499261
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この求人は、ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)に掲載されている求人情報です。
ハローワーク求人番号:35020-10499261/情報取得日:2026年11月5日
掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。
この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません(応募者の情報は作業員リストに送られません)。
作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。
掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼(事業所のご担当者さま)はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。
ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 35020-10499261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年9月11日 |
| 紹介期限日 | 2026年11月30日 |
| 受理安定所 | 下関公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:6ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:請負 |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:183,000円〜248,000円 |
| 定額的に支払われる手当 | 勉強手当 3,000円〜3,000円 工場手当 20,000円〜20,000円 資格手当 2,000円〜29,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ・家族手当 扶養配偶者:5,000円・子ども:7,000円/ 人 ・時間外手当 ※資格手当は、資格の種類等により異なります。 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,000円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり3,000円〜13,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:10時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:突発的な製品や機械トラブルへの対応の時、1日10時間、1ヶ月 80時間・年6回まで、1年720時間まで延長できる。 |
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休日 | 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:*当社カレンダーによる *土曜日は月1回程度出勤、繁忙期は月2回程度出勤 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 116日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | あり 勤続年数1年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 60歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 65歳まで |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜40歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者を募集・採用 |
| 学歴 | 必須 高校以上 専攻について |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:第二種電気工事士 あれば尚可 第一種電気工事士 あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 採用人数 | 2人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後7日以内 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:郵送,Eメール,求職者マイページ 郵送の送付場所〒752-0953 山口県下関市長府港町7-17 |
| 選考の特記事項 | 適性検査を行います。 |
| 求人の特記事項 | 〇有給取得の促進(付与の50%は取得必須)やノー残業デー (毎週水曜日)の設定もしており、働きやすい環境づくりに努めています。 ・働き方改革関連認定企業 【やまぐち健康経営認定企業】 ・やまぐち女性活躍推進事業 その他 多数認定あり 〇技術力や知識などについて、社内研修や外部研修が充実しており未経験者の方でも一人前の技術者として成長できる環境を整えています。 (月一部門内にて勉強会を開催。各自に必要なスキルを集中して学べます。) 〇学んで成長することを大切にしているので、業務に係る研修や人間力向上等の研修受講を推進しています。 ※応募書類(個人情報)は採用選考の検討や面接日程等の連絡のみに使用します。 |
| 産業分類 | 電気工事業 |
| 事業内容 | 電気設備工事、電気通信設備工事、電気計装設備工事、冷暖房設備工事及び配電盤・操作盤類の製作販売 |
| 会社の特長 | 電気設備・冷暖房設備・消防設備・電気通信等の大型工事の施工管理を主軸としています。 チームワーク・感謝する心も大切にしています。 |
| 従業員数 | 企業全体:29人 就業場所:8人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和26年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業所からのメッセージ | 創業昭和30年、地域社会に必要とされ、社員全員で100年企業を目指しています。社員さん一人一人の成長を大切にし、自己成長できるシステムを構築し、社員さんが目標を持って頑張ることを支援します。 山口県の『誰もが活躍できるやまぐちの企業』に認定されています。 会社説明会は随時開催可能です。是非お申し込み後、ご参加ください。 |
有限会社 トシダ電機サービス
ツハタ 株式会社
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有限会社 寿工業所
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ハイテック設備工業 株式会社