ハローワーク掲載
土木作業員
未経験歓迎
佐渡市/舗装職人・土木職人(栗野江)未経験者可・資格取得支援充実 月給200,000円〜
株式会社 越佐ロード
- 給与
- 月給200,000円〜250,000円
- 勤務地
- 新潟県佐渡市
矢櫃建設 株式会社
出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 15130-01812361/情報取得日 2026年11月5日(掲載についての注意)
| 給与 | 月給 185,000円〜195,000円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒952-0702 新潟県佐渡市上川茂571-1 |
| 勤務時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 その他:会社カレンダーにより、年に数回土曜勤務あり。 *お盆休み、年末年始休みあります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年が65歳のため |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 通勤手当:なし マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
|---|---|
| 月給の相場 | 新潟県の土木作業員求人:中央値 210,000円(170,000〜295,000円・222件)
作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 会社の所在地 | 〒952-0702 新潟県佐渡市上川茂571-1 |
| 法人番号 | 矢櫃建設 株式会社:5110001027737
このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。 |
この求人への応募はハローワークで受け付けています
ハローワーク求人番号:15130-01812361
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この求人は、ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)に掲載されている求人情報です。
ハローワーク求人番号:15130-01812361/情報取得日:2026年11月5日
掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。
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作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。
掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼(事業所のご担当者さま)はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。
ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 15130-01812361 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月1日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 佐渡公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:異なる 試用期間中の労働条件:の内容日給8,900円 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:185,000円〜195,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日 |
| 通勤手当 | なし |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり4,000円〜4,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 1.50ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:3時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:工事などが重なる場合に年6回を限度とし月90時間、年間600 時間までとする。 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 その他:会社カレンダーにより、年に数回土曜勤務あり。 *お盆休み、年末年始休みあります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | なし |
| 定年 | あり 定年年齢一律 65歳 |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | あり 上限年齢上限 70歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年が65歳のため |
| 採用人数 | 2人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後3日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:その他 その他の送付方法:面接時持参 |
| 求人の特記事項 | 【福利厚生】 〇作業服貸与 〇社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金保険・労災保険) 〇3大疾病保障保険加入 〇役職・職務手当あり 〇資格取得お祝い金あり 〇慶弔見舞金 〇社員紹介手当あり 〇定期健康診断 〇健診後の再受診費用補助あり 〇資格取得支援(受験料補助 条件有) 〇産休・育休 取得実績あり 〇健康イベント実施(年2回)※2024年度実績 〇産業保健師常駐 |
| 産業分類 | 一般土木建築工事業 |
| 事業内容 | 士木エ事業、建築エ事業、保険事業(健康コンサルティング) |
| 会社の特長 | 建設を通じて、豊かで活力ある郷土づくりに奉仕する |
| 従業員数 | 企業全体:25人 就業場所:25人 うち女性:4人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和44年 |
| 資本金 | 5,800万円 |
| 事業所からのメッセージ | 【建設業界の新たなスタンダードを築く職場を目指しています】 弊社は、建設業界の「3K」のイメージを払しょくし、 新たなスタンダードを築くために、従業員の健康を第一に考える取り組みを続けています。現在は「給与」「休暇」「希望」を 重視する新3Kにシフトし、さらに「かっこいい」を加えた 4Kに進化しています。弊社は、この4Kに「健康」を加えた 新5Kを目指し、日々の挑戦を続けています。 【保健事業部の取り組み】 弊社は、保健事業部を設立し、外部企業への産業保健サービスを展開しつつ、企業内でも産業保健師を配置し、従業員の健康管理に力を入れています。健康経営に本気で取り組むことで、 従業員の健康とモチベーションを高め、 建設業界の新たなスタンダードを築くことを目指しています。 【新たなスタンダードを築く挑戦】 現在はまだ発展途中ですが、建設業の新たな形を目指し、 日々の挑戦を続けています。従業員の健康を第一に考えることで、より良い仕事ができる環境を整えています。 あなたも矢櫃建設株式会社の従業員になり、 建設業の新たなスタンダードをつくりませんか? 一緒に挑戦しましょう! |
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