解体工未経験歓迎

前川駅／解体工事作業員(年間休日125日、有給消化率87.5%) 日給12,800円〜

株式会社新潟ヂーゼル工業

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ハローワーク求人番号：15020-12616061

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ハローワーク求人番号：15020-12616061／情報取得日：2026年11月4日

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給与	日給 12,800円 ◆基本給（月額）は、日給×20．0日で算出職務手当は、経験・能力・保持資格などにより決定されます。切削手当一時間当たり 1000円出張手当作業1日当たり 7500円携帯手当月額 3000円
日給の相場	新潟県の解体求人：中央値 9,500円（8,000〜12,800円・7件）この求人は相場より 3,300円高い水準です。作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒940-1139 新潟県長岡市高島町８６０－１
アクセス	前川駅（徒歩10分）
勤務時間	(1) 7時45分〜17時15分
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：完全週休二日（詳細は会社カレンダーによる）盆・年末年始・ＧＷ休み ※祝日は年2回出勤日あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：車両系建設機械（解体用）運転技能者あれば尚可大型自動車免許あれば尚可大型特殊自動車免許あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：高所作業を行うため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 80,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：作業着（空調服含む）支給夏季の飲料代支給長時間勤務時に食事代支給
会社の所在地	〒940-1139 新潟県長岡市高島町８６０－１
法人番号	株式会社新潟ヂーゼル工業：3110001023110 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

〇建物や構造物の解体工事を行います。建物内部をバールなど手作業で解体した後、重機を使用して解体を行い廃材をダンプに
て搬出します。重機オペレーター・手元作業員・ダンプ運転手
誘導員が一つのチームとなって作業します。
・冬季間は道路の除雪作業を行います。除雪作業はオペレーターと除雪助手の二人一組なり重機で道路除雪の作業を行います。
※未経験者の方歓迎します。丁寧に指導したしますので安心してご応募ください。
・資格取得応援致します。ご相談ください。
◇応募前見学可能です。（事前にハローワークでご相談ください）
変更範囲：会社の定める業務

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ハローワーク求人番号：15020-12616061

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	15020-12616061
受付年月日	2026年10月5日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	長岡公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件：の内容日給10，000円～職務手当なし交通費当社規定
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	日給 12,800円〜12,800円
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：256,000円〜256,000円
定額的に支払われる手当	職務手当 1,000円〜150,000円
固定残業代	なし
その他の手当	◆基本給（月額）は、日給×２０．０日で算出職務手当は、経験・能力・保持資格などにより決定されます。切削手当一時間当たり１０００円出張手当作業１日当たり７５００円携帯手当月額３０００円
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：27日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 80,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり20,000円〜56,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年3回賞与金額：500,000円〜1,150,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 7時45分〜17時15分
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：15時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：最大月99時間以内
月平均労働日数	20.0日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：完全週休二日（詳細は会社カレンダーによる）盆・年末年始・ＧＷ休み ※祝日は年2回出勤日あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	125日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：高所作業を行うため
必要な免許・資格	免許・資格名：車両系建設機械（解体用）運転技能者あれば尚可大型自動車免許あれば尚可大型特殊自動車免許あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
福利厚生	作業着（空調服含む）支給夏季の飲料代支給長時間勤務時に食事代支給
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後3日以内面接選考結果通知：面接後3日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：郵送，その他その他の送付方法：面接時、持参郵送の送付場所〒940-1139 新潟県長岡市高島町860－1
求人の特記事項	○作業服は初回支給（以降は半額負担）解体工事とは建物を熟練のテクニックと重機で、繊細に解体していきます。単に壊すのではありません。解体工事は、都市の風景を刷新し、新たな未来を創造するための重要な第一歩です。老朽化した建物が、次世代のための更地へと生まれ変わります。街の記憶を尊重しながら、新しい可能性を拓く、やりがいのある仕事です。レバー・ペダルを操り精密な操作で、重機を自在に動かす時の高揚感・達成感は何物にも代えがたいものです。解体工事ですので汗と土埃にまみれることもありますが、自分が街づくりに貢献しているという実感と、重機・ダンプを操るプロフェッショナルとしての自信が、私たちの誇りです。除雪作業について真冬の静寂に包まれた深夜に行われます。深夜作業だからこそ交通量が少なく安全に集中して作業に取り組めます。そして魅力的なのは午前７時頃には作業が終了して昼間の時間を自由に使えること！家族との時間・趣味の時間・自己啓発の時間…ライフスタイルに合わせて時間を有効活用できます。除雪する道路は人々の暮らしを支える生命線です。直接「ありがとう」と言われることは少ないですが雪国に暮らす人々の安全と生活を守っています。
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	一般建設業（土木工事、解体工事）産業廃棄物処理業
会社の特長	少数精鋭の我社です。社員が一丸となって切磋琢磨し、お客様に信頼される会社を目指し日々邁進していきます。伸びたい人間がどこまでも成長できる気風を感じる会社です。
従業員数	企業全体：38人就業場所：36人うち女性：3人うちパート：0人
設立年	昭和41年
資本金	2,000万円
事業所からのメッセージ	私たち新潟ヂーゼル工業は年間休日は１２５日、有給休暇取得率は８７．４％という、建設業界だけにとどまらず、他業界を合わせてもトップクラスの休暇制度を誇っています。これは社員一人ひとりのプライベートな時間を大切にし、心身ともにリフレッシュしながら長く活躍してほしいとの想いの表れです。趣味や家族との時間、自己啓発など、あなたの時間をしっかりと確保できます。もちろんライフワークバランスだけではありません。「もっと稼ぎたい」「スキルアップしてキャリアを築きたい」という意欲のある方も大歓迎です。私たち新潟ヂーゼル工業では、個々の頑張りや成果を正当に評価し、収入に反映させる制度を整えています。この求人票の募集は解体工事等作業員の募集となっていますが、このほか営業・トレーラー運転手・整備・など様々な仕事の担い手を募集しています。解体工事等作業員で入社したけどやっぱり路面切削工事をしてみたいなどの希望があればいつでもご相談ください。様々な働き方をご用意しています。夏場の熱中症対策として一日３５０円までの飲み物代と空調服が支給されます。皆様のご応募お待ちしております。