土木作業員未経験歓迎

八日市駅／建設作業スタッフ月給250,000円〜

株式会社紅葉建設

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ハローワーク求人番号：25040-06940661

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ハローワーク求人番号：25040-06940661／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 250,000円〜360,000円賃金は経歴・経験により決定します。資格手当あり配偶者・子ども手当、住宅手当（支給には一定の要件があります。）
月給の相場	滋賀県の土木作業員求人：中央値 240,000円（195,000〜300,000円・13件）この求人は相場より 10,000円高い水準です。作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒527-0211 滋賀県東近江市永源寺相谷町６３４
アクセス	近江鉄道八日市駅（車25分）
勤務時間	(1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：日曜日週休二日制：その他その他：隔週土曜日休み（出勤になる場合は振替休日を設定します）年末年始・ＧＷ・夏期休暇あり＊求人に関する特記事項欄参照 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜44歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成を図る
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：実費支給（上限あり）月額 10,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：資格取得支援（費用は会社負担）法定以上の健康診断受診ユニフォーム支給ＢＢＱ、慰労会や忘年会、社員旅行等開催
会社の所在地	〒527-0211 滋賀県東近江市永源寺相谷町６３４
法人番号	株式会社紅葉建設：5160001009904 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

国・滋賀県・東近江市等の公共工事を主に、河川・道路・治山工事等に携わっていただきます。
・現場での施工作業、ドローン操作等
・簡単な届出書類の作成等
＊施工現場は、滋賀県内です。
＊現場作業に充分習熟してから施工管理に従事していただきます。
＊各種免許及び国家資格は入社後取得できます（全額会社負担）。
（業務の変更範囲：変更なし）
「働き方改革関連認定企業」＜トライアル雇用併用求人＞

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ハローワーク求人番号：25040-06940661

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	25040-06940661
受付年月日	2026年10月19日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	東近江公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：1ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：250,000円〜360,000円
固定残業代	なし
その他の手当	賃金は経歴・経験により決定します。資格手当あり配偶者・子ども手当、住宅手当（支給には一定の要件があります。）
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 10,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり10,000円〜53,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：800,000円〜2,500,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	120分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：3時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：災害復旧作業時や工事のひっ迫の場合、1ヶ月80時間、年間72 0時間まで延長可能。
月平均労働日数	22.0日
休日	休日：日曜日週休二日制：その他その他：隔週土曜日休み（出勤になる場合は振替休日を設定します）年末年始・ＧＷ・夏期休暇あり＊求人に関する特記事項欄参照 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	100日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜44歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成を図る
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
福利厚生	資格取得支援（費用は会社負担）法定以上の健康診断受診ユニフォーム支給ＢＢＱ、慰労会や忘年会、社員旅行等開催
採用人数	2人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時に持参
求人の特記事項	■免許・資格の取得について建設重機の各種免許や国家資格の取得及びスキルアップに関しては会社が全面的にバックアップしていきます。（費用全額会社負担） ■休日について隔週土曜日休み（出勤になる場合は振替休日を設定します）５月連休（４～５日間）、８月夏季休暇（４～５日間）、年末年始（７～８日間）あり・その他、ご家庭の都合等での休みにも柔軟に対応いたします。・介護休業・看護休業取得実績あり。 ◎給与は安定の月給制！勤続年数やスキルアップ、資格取得などにより昇給あり！ ◎未経験者・外国人の方（日本語で問題なく会話ができる方）、性別問わず歓迎します。＊マイカー通勤の場合は、任意保険に加入していただきます。＊トライアル雇用期間も同条件＊トライアル雇用の要件はハローワーク窓口でご確認ください。＊オンライン自主応募可（自主応募時ハローワークの紹介状不要）（オンライン自主応募の場合はトライアル雇用対象外です。）
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	一般土木建設業事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無
会社の特長	誠実なものづくりの姿勢を大切に、施工から管理まで一貫して担う建設会社です。年齢や性別に関係なく、一人ひとりが活躍できる環境づくりに力を入れています。
従業員数	企業全体：18人就業場所：18人うち女性：4人うちパート：0人
設立年	平成4年
資本金	2,500万円