とび・足場未経験歓迎

長野駅／移動昇降式足場の提案整備、現場施工指導若年・未経験者月給220,000円〜

株式会社川瀬工務店

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ハローワーク求人番号：20130-02814661

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ハローワーク求人番号：20130-02814661／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 220,000円〜318,000円 ■扶養：配偶者・子親月5千－1万円／人（上限有） ■奨学：大短専月3万5千円／人（上限有） ■大型運転：距離区分による日単価 ■資格特別賞与：1級土木施工管理技士18万円／年、 2級土木施工管理技士6万円／年他＊賃金の幅は年齢・経験スキルによります。
月給の相場	長野県の現場作業求人：中央値 225,000円（172,000〜333,500円・119件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒381-0102 長野県長野市若穂保科３２６番地１
アクセス	JR 長野駅（車30分）
勤務時間	(1) 8時00分〜17時30分 ※休憩時間昼60分、10時、15時から各15分となります。
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：年末年始・ＧＷ・お盆 ※完全週休二日制です。祝日のある週は土曜日が出勤となる場合があります。（年5回程度） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）学歴：必須高校以上専攻について年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜44歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：若年層のキャリア形成と技術継承のため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：実費支給（上限あり）月額 26,400円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・健康診断：35歳以上は全国保険協会の生活習慣病予防検診実施・保健指導：上記健康診断の結果を踏まえ、保険協会の保健師による保健指導実施・インフルエンザ予防接種費用補助・制服：現場作業用の作業服、内勤者用の事務服あり・出張日当：出張旅費規程により宿泊を伴う出張時の日当あり
会社の所在地	〒381-0102 長野県長野市若穂保科３２６番地１
法人番号	株式会社川瀬工務店：8100001000691 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

電動の仮設足場（移動昇降式足場）を設置するための現場調査、構造計画書等の作成・お客様への提案・打ち合わせ・設置の指導・点検・電気制御の駆動部や資材の整備等を行う部門です。
また、業務上必要な安全関係資格は、会社が全額負担で計画的に取得していただけるよう進めています。経験を積んだ後には、技術者としての資格取得を会社が応援する制度を設けていますので、皆でスキルアップのチャレンジを続けています。
会社見学も可能ですのでご連絡ください。【変更範囲：なし】
※未経験でも先輩が丁寧に指導します。

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ハローワーク求人番号：20130-02814661

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	20130-02814661
受付年月日	2026年11月1日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	須坂公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：175,000円〜258,000円
定額的に支払われる手当	住宅手当 40,000円〜55,000円携帯電話使用手当 5,000円〜5,000円
固定残業代	なし
その他の手当	■扶養：配偶者・子親月５千－１万円／人（上限有） ■奨学：大短専月３万５千円／人（上限有） ■大型運転：距離区分による日単価 ■資格特別賞与：１級土木施工管理技士１８万円／年、２級土木施工管理技士６万円／年他＊賃金の幅は年齢・経験スキルによります。
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：20日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 26,400円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり3,760円〜10,900円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 4.05ヶ月分（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時30分 ※休憩時間昼60分、10時、15時から各15分となります。
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：10時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：突発的な仕様変更・臨時の受注対応維持管理契約に基づく災害復旧の対応など
月平均労働日数	20.4日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：年末年始・ＧＷ・お盆 ※完全週休二日制です。祝日のある週は土曜日が出勤となる場合があります。（年5回程度） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	120日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数1年以上
定年	あり定年年齢一律 63歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜44歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：若年層のキャリア形成と技術継承のため
学歴	必須高校以上専攻について
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
研修制度	研修制度の内容・新人及び中堅社員：業務に必要な技能講習等の資格取得推進（本人費用負担なし）・全体：施工管理技士（土木・管工事）1級2級ほか資格取得応援制度（受講費用・講習費用の補助、合格時報奨金）
福利厚生	・健康診断：３５歳以上は全国保険協会の生活習慣病予防検診実施・保健指導：上記健康診断の結果を踏まえ、保険協会の保健師による保健指導実施・インフルエンザ予防接種費用補助・制服：現場作業用の作業服、内勤者用の事務服あり・出張日当：出張旅費規程により宿泊を伴う出張時の日当あり
採用人数	2人募集理由：増員
選考方法	面接（予定2回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後10日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：郵送，求職者マイページ郵送の送付場所〒381-0102 長野県長野市若穂保科326番地1
選考の特記事項	書類選考はありませんが、面接日より前に予め応募書類を郵送してください。
求人の特記事項	＊有休消化率２０２５年７４％、２０２４年７０％２０２３年６２％、２０２２年８２％＊県外への出張もあります。（宿泊出張日当あります）＊ファンベスト（夏）・作業着・防寒着・安全靴・ヘルメット支給します。＊作業に必要となる安全関係の資格は入社後に会社負担で取得します。＊技術関係の資格取得について会社の応援制度があります。＊未経験の方も覚えていただきながらスタートしますので安心してご応募ください。＊子育て世代を応援するため、扶養関連の手当を手厚くしています＊応募には、ハローワーク紹介状が必要です（オンライン自主応募を除く）
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	一般土木工事（河川改修、超高圧ウォータージェットはつり他）・下水道維持管理（下水道管更生工事、修繕工事、ＴＶカメラ調査、清掃他）・移動昇降式足場レンタル（ワークプラットホーム）
会社の特長	１９７０年より土木工事を中心に事業を展開。８０年代には下水道維持管理に参入し、現在は超高圧はつりや昇降式足場等を加え、自社ならではの独自性を追求しています。
従業員数	企業全体：30人就業場所：18人うち女性：3人うちパート：0人
設立年	昭和45年
資本金	4,080万円
事業所からのメッセージ	＊高層建造物に設置する電動の移動昇降式足場をレンタルする部門です。＊高層の建造物がある都市部が主な施工現場となります。＊機材のメンテナンス及び管理は長野県長野市で行っています。＊現地調査や設置指導のため、宿泊を伴う出張があります。（宿泊出張日当あります）＊不明な点はお気軽にお問い合わせください。＊会社見学も可能ですのでご連絡ください。 ※未経験でも先輩が丁寧に指導しますので安心してご応募ください。【業務の変更範囲：なし】