土木作業員日払いOK 未経験歓迎

八潮駅／土木作業スタッフ/(トラ併)/雑工・日払・寮・週休2日! 日給11,000円〜

株式会社H・P・C

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ハローワーク求人番号：11100-09116761

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ハローワーク求人番号：11100-09116761／情報取得日：2026年11月3日

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給与	日給 11,000円〜13,500円月額＝日給×19．1日で換算表記
日給の相場	埼玉県の土木作業員求人：中央値 12,000円（9,000〜15,000円・10件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒340-0816 埼玉県八潮市中央１－３－１３２Ｆ
アクセス	つくばエクスプレス八潮駅（車5分）
勤務時間	(1) 8時30分〜17時30分 ※但し、現場により残業の可能性あり。（ほぼ、残業は有りません。定時よりも早く現場が終了する方が多いです。）
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限なし）入居可能住宅：単身用ありワンル－ム・シェアル－ム、常時空室有り、即入室可能です。マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒340-0816 埼玉県八潮市中央１－３－１３２Ｆ
法人番号	株式会社H・P・C：9010001213013 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

◇土木作業～資材の搬入、管工事、道路工事、外構工事、基礎工事等、土木全般の工事を行います。（指示に従って作業します。）
◇様々な工事に携わりますので、個人の能力の向上に繋がります。
◇作業補助ですので、特別な経験、技能、知識は必要有りません。
◇人手が不足の業界ですので、チャンスの宝庫、継続は力なり！！
◇未経験者も、安心して御応募下さい。みんなが出来る仕事です。
◇２３区、埼玉県南東部中心の工事現場です。
◇日払い対応致します。（規定有り）◇所持金無しでも大丈夫！！
◇寮有り。採用決定後、即入寮可能、常時、空室有ります。
◇交通費全額支給 ◇携帯レンタル有り。
◇３６５日、随時応募、今～対応致します。
◇求人に関する特記事項に続きます。（是非ご覧下さい。）－－→

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ハローワーク求人番号：11100-09116761

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	11100-09116761
受付年月日	2026年10月30日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	草加公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：請負
賃金形態	日給 11,000円〜13,500円
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：210,100円〜257,850円
固定残業代	なし
その他の手当	月額＝日給×１９．１日で換算表記
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：20日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5,120円〜10,240円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	(1) 8時30分〜17時30分 ※但し、現場により残業の可能性あり。（ほぼ、残業は有りません。定時よりも早く現場が終了する方が多いです。）
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：2時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	19.1日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	135日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用ありワンル－ム・シェアル－ム、常時空室有り、即入室可能です。
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
研修制度	研修制度の正社員以外の利用不可研修制度の内容◇土木建設業、土木施工管理技士2級・1級等取得、その他：、技能講習等、業務関連資格の取得推奨、受講費用は、基本的に会社負担です。 ◇関連業務として、警備業で、交通誘導・雑踏警備2 級・1級、指導教育責任者講習等も取得可能！ ◇資格取得勉強会も開催しております。
採用人数	3人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：即決
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，その他その他：の応募書類採用後に身分証明書等応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
選考の特記事項	３６５日、随時面接対応致します。
求人の特記事項	◇未経験者、応募歓迎です。皆さん初めは、未経験者です。 ◇資格取得の勉強会有。（受講資格には、社歴は関係有りません）資格は、土木施工・交通・雑踏・施設・各種免許等を取得します、全社を挙げて取り組んでおります。確実にスキルアップ出来ます。 ◇日払い、前借り対応致します。（規定有り） ◇保証人不要、履歴書不要、携帯電話不要、連絡先不要です。 ◇採用条件は、他社よりゆるめ、他社でＸでも、トライ下さい。 ◇面接場所は、ご相談下さい。出張面接対応も可能です。 ◇夏季対応、空調服、経口補水液有り。（その他、対策も検討中） ◇カップ麺、調理パン有り。（但し、パンは限り有ります。） ◇採用、今から、即入寮可能、常時空室有ります。女性もＯＫ！ ◇レンタル携帯、自転車、布団、古着等、生活必需品、有ります。 ◇プライベ－ト、干渉しません。個人の自由がべ－スの土木会社◇ホームペ－ジｈｔｔｐｓ：／／ｅｆｇｒｏｐ８５．ｃｏｍ ◇直通電話０８０－３０２１－６８１１担当岡田・応募にはハロ－ワ－クの紹介状が必要となります＊トライアル併用求人＊トライアル期間３ヶ月（同条件）〔業務内容の変更の範囲：なし〕
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	建築・土木工事の施工、附帯する一切の業務、土木建設現場での請負・常用作業一式、未経験者の雇用・職業訓練等による技能・資格の習得、外国人技能実習生の教育・訓練を行う。
会社の特長	土木・建設業界の人手不足、高齢化の取り組むと共に従業員の資格取得、スキル向上、ライフワ－クバランスの確保、年間休日１２０日以上、外国人技能実習生との業務に取り組んでいます。
従業員数	企業全体：9人就業場所：6人うち女性：0人
設立年	令和2年
資本金	500万円
事業所からのメッセージ	創業３年、社歴は浅く、今だ成長中ですので、会社内の組織も成長中で社に管理職・ポスト多数有ります、チャンスが有ります。例えば、作業員として現場－職長部門長－経営、とステップアップも可能、個人の独立開業も応援致します。社内に於いては、スキル・キャリアアップの為の資格取得を推奨しており、個人の能力開発に重点を置いております。具体的には、建設業に於いて、各種講習、特別講習、技能講習、土木施工管理技士２級・１級また、関連会社より、警備業の交通・雑踏・警備業務の２・１級、各号の指導教育責任者の取得、学習経験の無い方にも、勉強会等を開催し、各自の取得を応援致します。資格は、個人の物ですので、転職等の際にも社外的にも評価されますので、個人の差別化が可能です。そこで、転職がピンチではなく成長のチャンスにする事が出来ます。また、関連会社の警備でも、人材が不足しており、定年を迎えた後も、警備会社への転職も支援しておりますので、仕事の継続が可能です。また、資格の取得により、安定・長期の就労が可能です。いづれの業界も、人手・資格者不足、高齢化と同じ問題持っていますが、資格取得と、学習を続ける、また、それを従業員（仲間）に伝える事が、企業理念で、その土壌が企業風土となり、成長し続けたいと考えております。