岩沼駅/建設業(外構・エクステリア工事) 日給12,000円〜
大煌建設
- 給与
- 日給12,000円〜20,000円
- 勤務地
- 宮城県
- アクセス
- 岩沼駅(車5分)
株式会社 三協 仙台営業所
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ハローワーク求人番号:04010-58646861
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ハローワーク求人番号:04010-58646861/情報取得日:2026年11月3日
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| 給与 | 月給 210,000円〜270,000円 住宅手当:10,000円 家族手当:10,000円 賃金は経験・年齢等を考慮し決定します |
|---|---|
| 月給の相場 | 宮城県の配管・設備求人:中央値 210,000円(183,000〜252,378円・14件)
作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒983-0035 宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目5-8 |
| 勤務時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:年末年始休暇・夏季休暇あり 土曜出勤の場合あり(その場合は別な日に振替休日となります) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 必要な免許・資格: 免許・資格名:2級配管技能士 あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜59歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年年齢を上限とするため |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 30,000円 マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり 福利厚生: ・通勤手当 ・資格取得支援(全額負担) ・慶事休暇(結婚時5日 配偶者出産時 2日) ・弔事休暇1(配偶者・父母・兄弟・子供 6日) ・弔事休暇2(祖父母 配偶者の父母兄弟 3日) ・希望者には人間ドック受診 |
| 会社の所在地 | 〒983-0035 宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目5-8 |
| 法人番号 | 株式会社 三協 仙台営業所:5011801008044
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ハローワーク求人番号:04010-58646861
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 04010-58646861 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月30日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:200,000円〜250,000円 |
| 定額的に支払われる手当 | 技能手当 10,000円〜20,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 住宅手当:10,000円 家族手当:10,000円 賃金は経験・年齢等を考慮し決定します |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:26日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | (1) 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:3時間 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 その他:年末年始休暇・夏季休暇あり 土曜出勤の場合あり(その場合は別な日に振替休日となります) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 126日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) ※所定喫煙場所あり |
| 退職金制度 | あり 勤続年数5年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 60歳 |
| 再雇用 | あり 上限年齢上限 65歳まで |
| 勤務延長 | あり 上限年齢上限 65歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜59歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:定年年齢を上限とするため |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格名:2級配管技能士 あれば尚可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用不可 |
| 福利厚生 | ・通勤手当 ・資格取得支援(全額負担) ・慶事休暇(結婚時5日 配偶者出産時 2日) ・弔事休暇1(配偶者・父母・兄弟・子供 6日) ・弔事休暇2(祖父母 配偶者の父母兄弟 3日) ・希望者には人間ドック受診 |
| 採用人数 | 1人 募集理由:欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後3日以内 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法:郵送,Eメール 郵送の送付場所〒983-0035 宮城県仙台市宮城野区日の出町3丁目5-8 |
| 求人の特記事項 | *賞与は会社業績による *ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎(対象の方の応募については、面接選考になります。) |
| 産業分類 | 管工事業(さく井工事業を除く) |
| 事業内容 | 空調配管設備並びにクリーンルーム配管設備の施工及び施工管理 |
| 会社の特長 | 当社は創業以来、三機工業(株)(三井グループ)の直属工事会社として順調に業績を伸ばし、技術水準は業界トップであると自負しています。 |
| 従業員数 | 企業全体:35人 就業場所:6人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
| 設立年 | 昭和29年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業所からのメッセージ | 当社の社員が感じる会社の魅力 1.休みがきちんととれる。(土・日・祝日に出勤があった場合は代休がとれます。) 2.有給が取りやすい。(建設業では珍しいことと思います) 3.新年会・忘年会等の社内イベントがほぼない。(就業時間外は家族や友達・大切な方との時間を大切にしてください) 4.残業が少ない。(職長でも月に10時間程度) 5.風通しがよい(下の意見もきちんと聞いてくれます) 6.賞与・退職金制度がきちんとしている。(なかったことはないとのことでした。) 7.資格手当の他、資格取得にかかる経費(研修費等)も会社で負担してくれます。 8.配管に関わらず、建設業未経験・建設業の知識がない方でも1から始められます。 9.上司・先輩は皆優しく、ゴリゴリした建設業のイメージの人はいません。 10.福利厚生も充実(会社負担で人間ドックも受けられます) |
大煌建設
有限会社 丸富産業
株式会社 ヒラマ
有限会社 加藤鉄工所
株式会社 ウォータープランニング
株式会社 ウォータープランニング