神田駅/防水・断熱工事等/首都圏営業部 月給359,000円〜
株式会社ピコイ
- 給与
- 月給359,000円〜550,000円
- 勤務地
- 東京都
- アクセス
- 神田(東口)駅(徒歩5分)
株式会社 東横イン電建
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ハローワーク求人番号:13060-13897061
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ハローワーク求人番号:13060-13897061/情報取得日:2026年11月3日
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| 給与 | 月給 232,000円〜290,000円 |
|---|---|
| 月給の相場 | 東京都の配管・設備求人:中央値 276,000円(200,000〜500,100円・217件)
作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒143-0003 東京都大田区京浜島2丁目3-12 京浜島ものづくり研究センター |
| アクセス | 京浜急行バス大森駅発 京浜島三番地 降車駅(徒歩2分) |
| 勤務時間 | (1) 8時00分〜18時00分 (2) 8時30分〜18時00分 (3) 9時00分〜18時00分 ※*1日8時間勤務 *休憩:(1)120分 (2)90分 (3)60分 *週40時間を超えた部分は時間外労働扱いとなります。 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 その他:※所定休日に勤務した場合、会社の代休規程に基づき代休を付与す ることがあります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 応募資格 | 年齢: 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜44歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る為 |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限なし) 入居可能住宅:単身用あり マイカー通勤:マイカー通勤不可 |
| 会社の所在地 | 〒144-0054 東京都大田区新蒲田1丁目7番4号 聖徳ビル2階 |
| 法人番号 | 株式会社 東横イン電建:3010801013460
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ハローワーク求人番号:13060-13897061
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 13060-13897061 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月8日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 大森公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | あり 期間:6ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:派遣・請負ではない |
| 賃金形態 | 月給 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:222,000円〜270,000円 |
| 定額的に支払われる手当 | 職務手当 10,000円〜20,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:20日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | 昇給制度:あり 昇給(前年度実績):あり 昇給金額/昇給率:1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績) |
| 賞与 | 賞与制度の有無:あり 賞与(前年度実績)の有無:あり 賞与(前年度実績)の回数:年2回 賞与金額:計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
| 就業時間 | (1) 8時00分〜18時00分 (2) 8時30分〜18時00分 (3) 9時00分〜18時00分 ※*1日8時間勤務 *休憩:(1)120分 (2)90分 (3)60分 *週40時間を超えた部分は時間外労働扱いとなります。 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 時間外労働 | あり 月平均時間外労働時間:10時間 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日,その他 その他:※所定休日に勤務した場合、会社の代休規程に基づき代休を付与す ることがあります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | あり 勤続年数3年以上 |
| 定年 | あり 定年年齢一律 65歳 |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| マイカー通勤 | マイカー通勤不可 |
| 年齢 | 年齢制限:制限あり 年齢制限範囲:〜44歳 年齢制限該当事由:キャリア形成 年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る為 |
| 採用人数 | 5人 募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知書類到着後3日以内 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 その他:の応募書類職務経歴書又は自己PR書 応募書類の送付方法:郵送,Eメール,求職者マイページ |
| 選考の特記事項 | WEBでの適性検査を実施 |
| 求人の特記事項 | 【求人欄補足】 ■土曜日に出勤した場合 ・代休は、原則として当該現場終了後に取得していただきます (事前取得不可)。 ・代休の有効期限は、当該土曜出勤日から1年間とします。 ■日曜日に出勤した場合 ・振替休日を取得していただきます。 【その他】 ■出張時に滞在できる住宅施設あり ・住宅施設の家賃、光熱費は全て会社で負担いたします。 ■応募方法 ・事前に履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介状を送付願い ます。選考後面接日時をご連絡いたします。 ■オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 |
| 産業分類 | 建築工事業(木造建築工事業を除く) |
| 事業内容 | 建設業(外装工事・電気工事・配管工事・空調工事・内装仕上げ工事等) |
| 会社の特長 | 国内外に展開中のビジネスホテル『東横INN』専門の建設会社です。 |
| 従業員数 | 企業全体:244人 就業場所:15人 うち女性:2人 うちパート:2人 |
| 設立年 | 平成2年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業所からのメッセージ | ■現場常駐期間について 新築工事に配属された場合の現場常駐期間は、概ね3か月程度となります。また、改修工事や検査業務等については、1日から数週間程度の短期案件が中心となります。 ■勤務形態について 本業務は、北海道から沖縄まで全国各地の現場に出張して従事していただく勤務形態となります。 各地の現場を経験しながら業務に携わることができるため、幅広い施工経験を積むことが可能です。 また、休日には現地の文化や名産品に触れる機会もあり、地域ごとの特色を感じながら働くことができます。 ■給与体系 「基本給」+「職務給」=年収 「基本給」は25歳までは年齢毎に給与額が設定されており、 26歳以上は一律27万となります※年ベースアップ有 B職務給は技能レベルを11段階に分け、年度査定を行い、現場評価、技能習得度合、理解度テストなどを加味して毎年段位を決めます。※1段昇格で年間25万円給与アップ。 |
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