電気工事

原市駅／電気工事(配電工事) 月給306,230円〜

有限会社林下電気工事

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ハローワーク求人番号：11030-36502461

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ハローワーク求人番号：11030-36502461／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 306,230円〜484,870円その他：手当有
月給の相場	埼玉県の電気工事求人：中央値 247,500円（210,000〜306,230円・6件）この求人は相場より 58,730円高い水準です。作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒362-0021 埼玉県上尾市大字原市５０５－４
アクセス	ニューシャトル原市駅（徒歩3分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時30分
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：夏季休暇・年末年始、会社が定める休日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可建設、土木業経験者年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：実費支給（上限あり）月額 20,000円入居可能住宅：単身用あり，世帯用あり要相談マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒362-0021 埼玉県上尾市大字原市５０５－４
法人番号	有限会社林下電気工事：1030002094508 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

・配電線設備に関わる業務、主に電柱を取り扱う業務です。
さいたま市を中心としたエリア。
・穴掘り建柱車にて掘削、建柱、抜柱工事を行います。
また、運搬車両にて電柱を運搬する業務も扱っております。
・その他の業務ではモバイル基地局、外灯設備（公共工事）、
一般電気工事なども行います。
変更範囲：会社の定める業務

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ハローワーク求人番号：11030-36502461

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	11030-36502461
受付年月日	2026年11月1日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	大宮公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：230,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当	安全管理手当 10,000円〜30,000円
固定残業代	あり 66,230円〜104,870円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当	その他手当有
賃金締切日	固定（月末以外）毎月15日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 20,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：なし
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：100,000円〜300,000円（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時30分
休憩時間	150分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：25時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	23.0日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：夏季休暇・年末年始、会社が定める休日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	90日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数2年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	あり上限年齢上限 65歳まで
入居可能住宅	単身用あり，世帯用あり要相談
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可建設、土木業経験者
必要な免許・資格	普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
採用人数	3人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：Ｅメール，その他，求職者マイページその他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	・作業着貸与。・資格取得支援制度あり。・電話連絡の上、面接時に応募書類をご持参ください。・昇給・賞与は会社業績及び本人の能力・実績によります。・採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
産業分類	電気工事業
事業内容	電力配電工事における外線、建柱工事を主とした建設工事を行っています。
会社の特長	従業員は５０代～２０代まで在籍中。主力社員は３０代が活躍中。資格取得支援は勿論、私生活も全力でサポートしています。
従業員数	企業全体：9人就業場所：8人うち女性：0人うちパート：0人
設立年	平成11年
資本金	300万円
事業所からのメッセージ	会社から近いさいたま市内が業務エリアとなっており、日々安定した勤務が出来る事が魅力です。現場が近いので残業時間も少なく仕事終わりの「自分の時間」や「家族との時間」を有効に使える事も魅力です。他の建設業と違い「朝が早い」「帰りが遅い」の心配はありません。従業員の大半は未経験からスタートしていますが、作業に必要な資格は全て会社負担で取得可能ですのでスキルアップは心配いりません。勿論、経験者や即戦力者は大歓迎です。一人一人に合った育成を会社、従業員が精一杯バックアップします。県外からの転居をお考えの方も大歓迎です。居住施設などバックアップします。