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電気工事 未経験歓迎

岡山市北区・岡山駅/JR西日本岡山支社管内の踏切設備の電気工事スタッフ 月給230,000円〜

株式会社筒井電工

出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 33010-26619161/情報取得日 2026年11月7日(掲載についての注意)

給与 月給 230,000円
皆勤手当 10,000円
雇用形態 正社員
勤務地 〒700-0035
岡山県岡山市北区高柳西町15-38
アクセス 岡山駅(車10分)
勤務時間 (1) 8時30分〜17時00分
(2) 22時00分〜5時30分
※現場までの距離によって早出出勤有り(時間外扱い)
休日 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
その他:年末年始、GW、お盆休み *土曜出勤:平均月1回、日曜出勤:
年1回(2025年の実績)(休日出勤扱い)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
学歴:
必須
高校以上
専攻について
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜30歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:労基法(深夜業務禁止)キャリア形成による長期勤続を目的とする

仕事内容

当社はJR西日本岡山支社管内にある、踏切警報機や踏切遮断機といった踏切設備の電気工事を行う会社です。仕事はJR西日本グループである西日本電気システム(株)(以下、NESCO)様から受注しています。◆この職種では、踏切設備を設置するための掘削、コンクリート打設といった土木工事から、ケーブル延線、移動式クレーンでの設備設置、さらには踏切を制御する器具箱の配線まで多岐に渡り行います。複雑に入り組んだシステムに対応し、電車の安全な運行を支える専門性の高い仕事ですが、大企業のルールに則った教育制度と安全教育が整備されているため、新卒の方や電気工事の知識や経験が全くない未経験の方でも、安心して仕事をスタートしていただけます。◆人の暮らしになくてはならない、鉄道というインフラを支えるやりがいのある仕事です。変更範囲:変更なし
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 16,100円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
月給の相場 岡山県の電気工事求人:中央値 210,000円(175,000〜350,000円・68件)

この求人は相場より 20,000円高い水準です。

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地 〒700-0035 岡山県岡山市北区高柳西町15-38
法人番号 株式会社筒井電工:9260001004420

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この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号:33010-26619161

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ハローワーク求人番号:33010-26619161/情報取得日:2026年11月7日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 33010-26619161
受付年月日 2026年9月1日
紹介期限日 2026年11月30日
受理安定所 岡山公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:230,000円〜230,000円
固定残業代 なし
その他の手当 皆勤手当 10,000円
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月25日
賃金支払日  固定(月末)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
16,100円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり3,000円〜20,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:300,000円〜400,000円(前年度実績)
就業時間 (1) 8時30分〜17時00分
(2) 22時00分〜5時30分
※現場までの距離によって早出出勤有り(時間外扱い)
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:9時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 19.5日
休日 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
その他:年末年始、GW、お盆休み *土曜出勤:平均月1回、日曜出勤:
年1回(2025年の実績)(休日出勤扱い)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 130日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
※屋外に喫煙スペース有り
退職金制度  あり
勤続年数不問
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  あり
上限年齢上限 70歳まで
勤務延長  あり
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜30歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:労基法(深夜業務禁止)キャリア形成による長期勤続を目的とする
学歴 必須
高校以上
専攻について
必要な免許・資格 普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
採用人数 1人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回),その他
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後3日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時持参
選考の特記事項 面接は30分程度、一般常識を問う簡単な適性検査も実施しています。事前の気軽な面談や会社見学も歓迎しています。
求人の特記事項 天候に関係なく屋外作業での工事を行うことが多いため、1日の勤務時間は7時間30分とし、負担を軽減しています。昼間作業後に一旦帰宅し、夕食や仮眠を取った後22時頃夜勤に出勤する日が月に3回ほどあります。◆制服は年2回夏服2着、冬服1着を支給しています。その他暑さ対策の空調服や、寒さ対策の充電式の暖房ベストも支給しています。◆夏は会社でスポーツドリンクを用意しています。◆安全教育や技能教育、特別教育など講習にかかる費用と、年2回の健康診断は全額会社が負担しています。◆工事は当社スタッフ全員が7人でチームを組み、現場での作業に従事しています。工事の際は会社に集合し、現場には2、3人ずつ3台に分けて車に乗り合わせて向かいます。◆スタッフは穏やかな人が多く、休憩室でもお互いのペースを尊重しています。仕事の話だけでなく釣りやゲームといった趣味の話など、誰とでも気兼ねなく話ができる雰囲気です。◆先輩の指導は具体的でわかりやすく、若手からは「入ったばかりの頃も戸惑うことなく仕事ができた」を言われています。離職率は低く、長く落ち着いて働ける職場です。
*応募希望の方は、ハローワークを通じて連絡してください。
産業分類 電気工事業
事業内容 岡山県内のJR信号工事
会社の特長 鉄道の安全走行に欠かせない信号設備工事は、後生に残る仕事であり、大きなやりがいを感じられます。
従業員数 企業全体:6人
就業場所:6人
うち女性:0人
うちパート:0人
設立年 昭和46年
資本金 1,000万円
事業所からのメッセージ 線間の設備や構内の設備は、作業員の安全のため、電車の運行がない夜間に作業を行う日が月に数日は不定期であります。また線路脇の設備は、電車の運行がある日中に作業となるため、安全を考慮して列車見張員を配置して行います。◆作業のない日は、廃棄物の持ち込みや工具の整理、次の工事の準備に従事します。◆現場での実務経験を3年以上積み、現場責任者の資格を取得した後はNESCO様との打合せも担当します。◆図面の作成に興味のある方には、NESCO様からお預かりした図面を元に、CADを使用して電気工事のための施工図を作成する仕事も順次お任せしていきます。◆知識や技術は、JRやNESCO、労働基準協会等が行う講習会で学ぶものもありますが、実際の技術は現場で実践を通して身につけ、先輩スタッフの指導のもと、ステップアップしていきます。
◆工事はNESCO様を通じてJRのスケジュールや事故、設備の故障等に合わせて実施するため、休日出勤をお願いすることがあります。夏期、年末年始、GWは多客輸送期間のため、JR管内の工事が原則停止となり、長期休暇は10日間の休みが取れます。夜勤に慣れるには時間がかかりますが、夜勤明けの十分な休息期間が保障されており、多くのスタッフが長く勤め安定した収入を得ています。

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