造園・外構未経験歓迎

洲本市／造園工◆未経験可◆正社員◆社保完備◆資格取得手当あり! 月給205,000円〜

グリーンアワジ株式会社

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 28110-04814361／情報取得日 2026年11月6日（掲載についての注意）

給与	月給 205,000円〜325,000円現場手当は勤続3年後25，000円になります。造園施工管理技士（2級、1級）の資格取得により20 ，000円～50，000円／月の手当あり。
雇用形態	正社員
勤務地	〒656-0101 兵庫県洲本市納１５３番地の１
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※休憩時間はお昼の1時間のほか、 10時～と15時～に15分ずつ（合計1時間30分／日）あります。
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：年間会社カレンダ－による第2、第4土曜休日、年末年始休暇お盆休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：60歳定年のため

仕事内容

季節ごとに違う植物を活かし同僚達とのチームプレイで自然空間を創造する―自分の仕事が具体的な形で残る、やり甲斐ある職種です＊淡路島を中心に個人のお庭から国営公園や公共工事まで
・造園工事の施工（樹木の植栽・剪定・草刈他）
・のり面（山などの斜面）緑化工事の施工他
〇●経験・前職・学歴不問！人間性を重視した採用をします●〇＊未経験者でも教育・サポートします！
＊真面目にやる気をもって前向きに業務に取り組める方歓迎！
＊各種手当・資格取得支援あり＊有給休暇消化率９１．３％
＊夜間作業・転勤なし＊入社前職場見学可
＊中型自動車免許をお持ちの方・屋外現場経験者も歓迎
変更の範囲：会社が定める業務

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 15,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・資格試験の受験・講習受講費負担（1回ずつ）・健康診断費用負担（年1回）・作業服・空調服貸与
月給の相場	兵庫県の造園・外構求人：中央値 229,750円（189,000〜290,775円・24件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒656-0101 兵庫県洲本市納１５３番地の１
法人番号	グリーンアワジ株式会社：5140001084676 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：28110-04814361

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：28110-04814361／情報取得日：2026年11月6日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	28110-04814361
受付年月日	2026年11月6日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	洲本公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：190,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当	現場手当 15,000円〜25,000円
固定残業代	なし
その他の手当	現場手当は勤続３年後２５，０００円になります。造園施工管理技士（２級、１級）の資格取得により２０，０００円～５０，０００円／月の手当あり。
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 15,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり1,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：200,000円〜600,000円（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※休憩時間はお昼の1時間のほか、 10時～と15時～に15分ずつ（合計1時間30分／日）あります。
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：3時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	22.0日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：年間会社カレンダ－による第2、第4土曜休日、年末年始休暇お盆休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	100日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：60歳定年のため
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
研修制度	研修制度の内容剪定他実技指導
福利厚生	・資格試験の受験・講習受講費負担（１回ずつ）・健康診断費用負担（年１回）・作業服・空調服貸与
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	【求める人材】体力に自信のある方、屋外現場作業経験者、環境に配慮した山や街並みの緑化・再生に関心を持てる方、大歓迎！【採用・教育体制】社員にとって働きやすい環境を創る為、人間性を重視した採用を行っています。未経験から始める人がほとんどですが離職率は低く、長期勤務の社員が多くいます。【２０代～５０代活躍中】若手の育成にも力を入れているので、現場作業の他、福利厚生として各種講習等も導入しています。【労働環境】残業は少なく社員同士の仲や雰囲気も良い会社です。経験・スキルアップにより昇給も可能！年２回賞与あり！お盆や年末年始休暇もあり、しっかりとお休みが取得できます。勤続６ヶ月から付与される有給休暇も取得率９１．３％！（欠勤控除のある月給制）【貸与品・その他】作業服・空調服・チャップス等貸与します。職場見学や「まずは話を聞いてみたい」等もＯＫですので少しでも気になりましたらお気軽にお問い合わせ下さい。＃００
産業分類	土木工事業（舗装工事業を除く）
事業内容	造園緑化工事業
会社の特長	会社創立以来着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。無借金経営です。島内外で、個人邸から国営公園等の緑化管理工事他公共事業まで幅広く実績あり。「つながるシートあり」
従業員数	企業全体：18人就業場所：18人うち女性：3人うちパート：0人
設立年	昭和54年
資本金	2,000万円