配管・空調設備未経験歓迎

秋田市・上飯島駅／配管・設備月給192,000円〜

株式会社佐藤設備工業

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 05010-14877261／情報取得日 2026年11月6日（掲載についての注意）

給与	月給 192,000円〜300,000円＊住宅手当は賃貸・持家等にかかわらず一律に支給・皆勤手当無欠勤時に5，000円・職務手当能力、資格に応じて5，000円～・家族手当配偶者 4，000円子ども1人につき 2，000円・通勤手当距離に応じ5，000円～20，000円
雇用形態	正社員
勤務地	〒011-0911 秋田県秋田市飯島字薬師田３４２
アクセス	上飯島駅（車4分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：＊会社の年間休日カレンダーに定める日＊年末年始、夏季休暇＊第2・第4土曜日はお休みです。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）学歴：必須高校以上専攻について年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜45歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号イ）

仕事内容

秋田市および近郊を中心として、一般住宅から店舗・ビル・アパート・公共施設まで、さまざまな建物の冷暖房・給排水・衛生・空調・消火設備などの設計、配管施工、配水管布設整備工事を担当していただきます。
☆管工事施工管理技士、土木工事施工管理技士等の資格を、働きながら取得することが可能です。
変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（全管連労災）通勤手当：実費支給（上限あり）月額 20,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
月給の相場	秋田県の配管・設備求人：中央値 200,000円（170,000〜250,000円・63件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒011-0911 秋田県秋田市飯島字薬師田３４２
法人番号	株式会社佐藤設備工業：6410001003252 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：05010-14877261

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ハローワーク求人番号：05010-14877261／情報取得日：2026年11月6日

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作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	05010-14877261
受付年月日	2026年9月1日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	秋田公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	なし
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：185,000円〜293,000円
定額的に支払われる手当	住宅手当 7,000円〜7,000円
固定残業代	なし
その他の手当	＊住宅手当は賃貸・持家等にかかわらず一律に支給・皆勤手当無欠勤時に５，０００円・職務手当能力、資格に応じて５，０００円～・家族手当配偶者４，０００円子ども１人につき２，０００円・通勤手当距離に応じ５，０００円～２０，０００円
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：15日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 20,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり10,000円〜40,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：470,000円〜670,000円（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	120分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：2時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	21.8日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：＊会社の年間休日カレンダーに定める日＊年末年始、夏季休暇＊第2・第4土曜日はお休みです。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	103日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（全管連労災）
受動喫煙対策	あり(喫煙室設置) ※社内に喫煙できる部屋を設置
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり上限年齢上限 70歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜45歳年齢制限該当事由：キャリア形成年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号イ）
学歴	必須高校以上専攻について
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
採用人数	2人募集理由：その他その他：の募集理由欠員補充および増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	＊加入保険「その他」は「全管連（全国管工事業協同組合連合会）法定外労働災害補償制度」です。もしもの際に、公的な補償に加えて手厚い補償が受けられます。
産業分類	管工事業（さく井工事業を除く）
事業内容	管工事業・水道施設業土木工事業・とび土工工事業・舗装工事業・建築工事業
会社の特長	昭和５５年の創立以来業績を伸ばしており、会社全体で協力しあい成長していけるように務めています。
従業員数	企業全体：17人就業場所：16人うち女性：3人うちパート：0人
設立年	昭和55年
資本金	2,000万円