作 作業員リスト
電気工事 未経験歓迎

犬上郡甲良町・多賀大社前駅/電気工事士(未経験者歓迎) 月給243,511円〜

株式会社 キョウワ電設

出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 25040-05944861/情報取得日 2026年11月6日(掲載についての注意)

給与 月給 243,511円〜289,894円
資格手当:5,000~10,000円
(電気工事士・施工管理技士などの電気関係資格)
現場担当手当:5,000円~50,000円
運転手当:3,000円
皆勤手当:5,000円 住宅手当:~30,000円
家族手当:5,000円(配偶者・子1人あたり)
雇用形態 正社員
勤務地 〒522-0251
滋賀県犬上郡甲良町大字北落968-8
アクセス 近江鉄道 多賀大社前駅(車5分)
勤務時間 (1) 8時00分〜17時00分
休日 休日:土曜日,日曜日,祝日
その他:完全週休二日制
年末年始・GW・夏季・リフレッシュ休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定可)
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜44歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:高所作業(労働基準法第62条)/長期勤続によるキャリア形成

仕事内容

主に高速道路の電気工事を担当していただきます。
最初は先輩社員の補助作業で仕事を覚えていただき、将来的には職長として現場を管理していただきます。
<主な作業>
・電気及び通信関係の配管配線接続工事
・高速道路の関連設備における補修工事など
【業務の変更範囲:変更なし】
*未経験者でも歓迎(工場勤務・トラックドライバー・電気工事以外の建設業経験者など、幅広い前職の社員がいます。)
<トライアル雇用併用求人>
≪ポリテクセンター・テクノカレッジ併用求人≫
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 12,000円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
月給の相場 滋賀県の電気工事求人:中央値 240,000円(196,000〜288,000円・31件)

この求人は相場より 3,511円高い水準です。

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地 〒527-0033 滋賀県東近江市東沖野3-15-21
法人番号 株式会社 キョウワ電設:3160001011250

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この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号:25040-05944861

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この求人は、ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号:25040-05944861/情報取得日:2026年11月6日

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掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼(事業所のご担当者さま)はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 25040-05944861
受付年月日 2026年9月4日
紹介期限日 2026年11月30日
受理安定所 東近江公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:1ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:210,000円〜250,000円
固定残業代 あり
33,511円〜39,894円
固定残業代に関する特記事項月平均の時間外労働は10時間程度ですが、時間外労働の有無に関
わらず、20時間分の時間外手当を固定残業代として支給します。
20時間を超える場合は、別途追加で支給します。
その他の手当 資格手当:5,000~10,000円
(電気工事士・施工管理技士などの電気関係資格)
現場担当手当:5,000円~50,000円
運転手当:3,000円
皆勤手当:5,000円 住宅手当:~30,000円
家族手当:5,000円(配偶者・子1人あたり)
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月20日
賃金支払日  固定(月末)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
12,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:計 5.50ヶ月分(前年度実績)
就業時間 (1) 8時00分〜17時00分
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:10時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 19.5日
休日 休日:土曜日,日曜日,祝日
その他:完全週休二日制
年末年始・GW・夏季・リフレッシュ休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 130日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
※作業現場は禁煙/当社敷地内に喫煙所設置
喫煙者には喫煙専用、非喫煙者には禁煙専用の社用車あり
退職金制度  なし
定年  あり
定年年齢一律 60歳
再雇用  あり
上限年齢上限 65歳まで
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜44歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:高所作業(労働基準法第62条)/長期勤続によるキャリア形成
必要な免許・資格 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後5日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時に持参
求人の特記事項 *トライアル雇用期間中も試用期間と同条件
*トライアル雇用の要件はハローワーク窓口でご確認ください。
・月給制なので、雨で作業が無くても給料はしっかり保証します。
・賞与年2回(夏季賞与・冬季賞与)
・マイカー通勤可(社員用駐車場完備)
・退職金制度あり
・資格取得時の会社補助あり
・作業着一式、会社Tシャツ、その他道具の支給あり
<求人PR情報「事業所からのメッセージ」もご覧ください。
*オンライン自主応募可(自主応募時ハローワークの紹介状不要)
産業分類 電気工事業
事業内容 電気・通信工事業
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:無
会社の特長 弊社はインフラ事業を中心に経営しておりますので、将来的にも安定した職場で働くことができます。また労働環境も充実しており、若い方が安心して働ける環境を整備しています。
従業員数 企業全体:9人
就業場所:9人
うち女性:0人
うちパート:0人
設立年 平成18年
資本金 1,000万円
事業所からのメッセージ 弊社は2006年の創業から今年で18年。
最近では彦根事業所を一新し、事務所の新築、第2倉庫や駐車場の整備など、より快適に仕事ができるよう環境整備をしてきました。
さらにはワークライフバランスの向上を目指し、年間休日120日以上、完全週休2日制を実現。職場環境だけでなく労働条件も整備し、時代に合った働き方を目指しております。
建設業は「きつい・汚い・危険」の3Kと言われる業種ですが、そういったイメージを払拭し、今の時代に順応していくことが私たちに求められていると考えております。
ぜひ職場環境の整った弊社で、一緒に電気工事士として仕事をしてみませんか?
弊社では次世代を担う仲間を募集しております。奮ってご応募ください!

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