造園・外構未経験歓迎

茨木市・総持寺駅／造園工・外構工・エクステリア工月給233,000円〜

山下造園土木株式会社

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 27150-23493761／情報取得日 2026年11月5日（掲載についての注意）

給与	月給 233,000円〜463,000円資格手当造園施工管理技士1級5，000円造園施工管理技士2級1，000円皆勤手当12，000円家族手当5，000円／人技術手当
雇用形態	正社員
勤務地	〒567-0806 大阪府茨木市庄１丁目９－１０
アクセス	阪急京都線総持寺駅（徒歩7分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※就業時間は現場の天候により短時間やお休みになる場合があります（例）8時00分～10時00分までの勤務など
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーによるＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：高所作業があるため／定年が60歳のため

仕事内容

造園及び外構施工・エクステリア工業務
庭木維持管理作業・民間外構工事・その他公共工事もあり
現場は主に茨木市・高槻市・箕面市・吹田市・豊中市など北摂地域経験者優遇、未経験者も親切に指導教育致します
【変更範囲：会社の定める業務】

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：実費支給（上限あり）月額 20,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
月給の相場	大阪府の造園・外構求人：中央値 250,000円（200,000〜302,900円・22件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒567-0806 大阪府茨木市庄１丁目９－１０
法人番号	山下造園土木株式会社：2120901002279 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：27150-23493761

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：27150-23493761／情報取得日：2026年11月5日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	27150-23493761
受付年月日	2026年11月5日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	茨木公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：1～3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：230,000円〜460,000円
定額的に支払われる手当	通信手当 3,000円〜3,000円
固定残業代	なし
その他の手当	資格手当造園施工管理技士１級５，０００円造園施工管理技士２級１，０００円皆勤手当１２，０００円家族手当５，０００円／人技術手当
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 20,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり10,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 1.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※就業時間は現場の天候により短時間やお休みになる場合があります（例）8時00分～10時00分までの勤務など
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：3時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	22.8日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーによるＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	91日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：高所作業があるため／定年が60歳のため
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
採用人数	2人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	造園工事・外構工事経験ある方優遇マイカー通勤可（ガソリン代等の通勤手当は会社規定による） ※応募の際は、事前連絡のうえハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）をご持参ください。 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページからのオンライン自称応募を除く）
産業分類	土木工事業（舗装工事業を除く）
事業内容	個人客様に対する生活シーンの提案から始まる設計及び施工グリーンメンテナンス公共工事の施工
会社の特長	小さな会社ですが社員一人一人が専門技術者としての意識を持っており仕事に対し全員まじめで熱心です。エンドユーザー様からのダイレクト受注が多いので仕事は楽しくやっています。
従業員数	企業全体：8人就業場所：7人うち女性：3人うちパート：1人
設立年	昭和38年
資本金	1,000万円
事業所からのメッセージ	■私たちのビジョン・目指しているもの一人の成長は企業の成長！それをモットーに社員への支援は怠りません。競争で疲弊するのではなくオンリーワンな価値の提供を模索し続けます。 ■職場の雰囲気小さな会社ですが社員一人一人が専門技術者としての意識を持っており、まじめに熱心に楽しくやっております。勤続年数や業務経歴は一切関係なし！成果を出せばしっかり評価してもらえる環境がここにあります！ぜひ一緒に働きませんか。