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板橋本町駅/【急募!】水道メーター取替作業員/板橋区 月給250,000円〜

オンセイ工業株式会社

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ハローワーク求人番号:13090-41797861

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ハローワーク求人番号:13090-41797861/情報取得日:2026年11月2日

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給与 月給 250,000円〜330,000円
休日:手当、夜間手当、住宅手当、扶養手当、役職手当、
資格手当などがあります。
上記手当は支払条件あります。
月給の相場 東京都の配管・設備求人:中央値 276,000円(200,000〜500,100円・217件)

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒174-0053
東京都板橋区清水町50-17
アクセス 都営三田線 板橋本町駅(徒歩5分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 8時45分〜17時30分
※*現場により就業時間の変動あり。
※22時~5時の深夜時間帯にかかる工事あり。
作業者は年齢制限(18歳以上/深夜業のため)あり。
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:会社カレンダーによる(春は休日多、冬は休日少なくなります)年
末年始・夏季GWなど長期休暇あり。※仕事量により休日出勤あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:深夜時間帯の勤務があるため/定年年齢60歳のため
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 20,000円
マイカー通勤:マイカー通勤不可
福利厚生:
2023年からリゾート施設と契約し、全国の提携温泉施設やリゾ
ートホテルを最大半額で利用できるようにしました。従業員本人は
もちろん家族も自由に利用できます。
毎年、春には社員旅行も行っています。旅費・宿泊費は全額会社負
担です。行先は従業員の希望で決定し、これまで九州、四国、北陸
、中国地方などに出かけ、楽しい時間を過ごしました。
従業員や家族が幸せに安心して生活できる温かみのある会社を目指
しています。そのため、賃金や教育なども今後さらに充実していく
計画です。
会社の所在地 〒174-0053 東京都板橋区清水町50-17
法人番号 オンセイ工業株式会社:6011401001225

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

計量器メーカーからの依頼を受けて一般住宅(一軒家、マンションなど)に設置されている水道メーターの取替工事を行っています。
又、ビル管理会社などからの依頼により、大規模な商業施設、
公共施設や大小のビルに設置されている水道メーターの取替工事や配管の改修工事も行っています。
仕事の現場は、関東圏の広いエリアにまたがっています。
また、業務用エコキュート更新工事や電気ボイラー更新工事も
行っております。
(変更範囲:給湯暖房設備メンテナンス等:会社の定める範囲)

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ハローワーク求人番号:13090-41797861

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 13090-41797861
受付年月日 2026年10月22日
紹介期限日 2026年12月31日
受理安定所 池袋公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:240,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当 現場移動手当 10,000円〜30,000円
固定残業代 なし
その他の手当 休日手当、夜間手当、住宅手当、扶養手当、役職手当、
資格手当などがあります。
上記手当は支払条件あります。
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月20日
賃金支払日  固定(月末)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり2.00%〜4.00%(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:計 4.00ヶ月分(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 8時45分〜17時30分
※*現場により就業時間の変動あり。
※22時~5時の深夜時間帯にかかる工事あり。
作業者は年齢制限(18歳以上/深夜業のため)あり。
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:15時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 22.4日
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:会社カレンダーによる(春は休日多、冬は休日少なくなります)年
末年始・夏季GWなど長期休暇あり。※仕事量により休日出勤あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 96日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  あり
勤続年数不問
定年  あり
定年年齢一律 60歳
再雇用  あり
上限年齢上限 65歳まで
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤不可
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:深夜時間帯の勤務があるため/定年年齢60歳のため
必要な免許・資格 普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)
福利厚生 2023年からリゾート施設と契約し、全国の提携温泉施設やリゾートホテルを最大半額で利用できるようにしました。従業員本人はもちろん家族も自由に利用できます。
毎年、春には社員旅行も行っています。旅費・宿泊費は全額会社負担です。行先は従業員の希望で決定し、これまで九州、四国、北陸、中国地方などに出かけ、楽しい時間を過ごしました。
従業員や家族が幸せに安心して生活できる温かみのある会社を目指しています。そのため、賃金や教育なども今後さらに充実していく計画です。
採用人数 1人
募集理由:欠員補充
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他:の応募書類運転免許証
応募書類の送付方法:郵送,Eメール,その他
その他の送付方法:面接時持参
郵送の送付場所〒174-0053
東京都板橋区清水町50-17
求人の特記事項 *ハローワークより事前連絡の上、事前に応募書類を送付または面接時に持参してください。
*オンライン自主応募の場合はハローワークの紹介状は不要です。
・面接時に運転免許証(ある方)の提示をお願いいたします。
中高年層(ミドルシニア)歓迎求人
産業分類 管工事業(さく井工事業を除く)
事業内容 各種水道器の取替工事やメンテナンス、エコキュートなどの給湯器の更新・修理、地域冷暖房住宅の給湯・暖房設備の保守点検などを行っています。
会社の特長 当社は、アズビル金門(株)、東京熱供給(株)、(株)環境保全サービス(株)日本イトミックなどからの仕事を請負っています。
従業員数 企業全体:5人
就業場所:5人
うち女性:1人
うちパート:0人
設立年 平成元年
資本金 1,000万円
事業所からのメッセージ 昭和40年創業の歴史のある会社で、製品に対する知識、工事のノウハウも豊富で、計量器メーカーとの40年以上にわたる長い信頼関係と安定した経営が強みです。
従業員は現在4名ですが、職場の雰囲気は穏やかで、仲間意識も強く、先輩社員の面倒見もよく、全員長く勤務してもらっています。
仕事の性質上、繁忙期には、月に3~4回、夜間、休日の作業もあります。原則として、朝、事務所に出勤し、朝礼や打合せをしたあと、現場に出向いて作業を行います。作業が終了すれば、事務所に戻り、その日の状況などを報告しています。
会社として、「安全、安心、確実、丁寧、清潔」を大切にしており、仕事でも第一印象や立ち振る舞い、言葉遣いなどを重視しています。そのための教育もOJTで行います。
一般のお客様の住宅で仕事をすることもあるので、従業員には、相手の気持ちを理解し、小さなことでも柔軟に対応できるよう、社会人としての成長を支援しています。
本年から、リゾート施設と契約し、全国の提携温泉やリゾートホテルを最大半額で利用できるようにしました。従業員ご家族も利用可能です。
春には、社員旅行も行っています。

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