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重機オペレーター 未経験歓迎

妹尾駅/重機オペレータ【完全週休2日制/残業月10時間以下】 日給13,000円〜

坂手建設 株式会社

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ハローワーク求人番号:33010-33845361

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ハローワーク求人番号:33010-33845361/情報取得日:2026年11月3日

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給与 日給 13,000円〜16,000円
@日給×21.5日で月額例示
日給の相場 岡山県の現場作業求人:中央値 10,000円(8,000〜13,000円・19件)

この求人は相場より 3,000円高い水準です。

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒701-0221
岡山県岡山市南区藤田369-10
アクセス 妹尾駅(車8分)
勤務時間 (1) 7時45分〜17時15分
休日 休日:土曜日,日曜日,その他
その他:完全週休二日制
夏期休暇・年末年始・GW(計画年休)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:
免許・資格名:その他の土木・舗装・線路工事関係資格
必須
車両系建設機械(実務経験半年以上)
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年を上限
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 5,000円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
福利厚生:
ライフステージに合わせ将来設計可能!
・社会保険完備、企業年金基金、退職金共済加入
・充実の育児・介護支援制度(詳細は両立支援欄参照)
心身ともに健康に働きやすい環境を!
・年1回健康診断を実施。
(必要のある場合は、勤務時間中に健康指導へ参加することを
推奨しています。)
・メンター制度、ハラスメント窓口導入。
その他
・制服、空調服、ヘルメット等貸与。
・交通費支給、マイカーでの直行直帰も可能。
・資格取得支援制度(必要な資格は全額会社負担で取得可能です。
会社の所在地 〒701-0221 岡山県岡山市南区藤田369-10
法人番号 坂手建設 株式会社:8260001002870

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

土木工事現場にて、ショベルでの掘削などを行う重機オペレーターとして従事頂きます。そのため、資格を生かし即戦力として働くことが可能です。
充実した社員研修の元で、土木工事に関するその他の業務全般を学び、経験を積んでいくことができます。資格取得支援制度もあり、ステップアップも目指せます。
※再雇用制度もあり、ご自身のペースで働くことも可能です。理想の働き方については、ぜひ面接時にご相談ください!
※現場状況によっては、オペレータ業務以外の付随作業(資材輸送、手元作業等)も行っていただくことがございますので、ご了承ください。
(変更の範囲:会社が指定する業務)

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ハローワーク求人番号:33010-33845361

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 33010-33845361
受付年月日 2026年11月2日
紹介期限日 2027年1月31日
受理安定所 岡山公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 日給
13,000円〜16,000円
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:279,500円〜344,000円
固定残業代 なし
その他の手当 @日給×21.5日で月額例示
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:10日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
5,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり2.00%〜5.00%(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:計 1.00ヶ月分(前年度実績)
就業時間 (1) 7時45分〜17時15分
休憩時間 90分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:10時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 21.5日
休日 休日:土曜日,日曜日,その他
その他:完全週休二日制
夏期休暇・年末年始・GW(計画年休)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 106日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
※別室有
退職金制度  なし
定年  あり
定年年齢一律 60歳
再雇用  あり
上限年齢上限 65歳まで
勤務延長  あり
上限年齢上限 65歳まで
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年を上限
必要な免許・資格 免許・資格名:その他の土木・舗装・線路工事関係資格
必須
車両系建設機械(実務経験半年以上)
普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
研修制度 研修制度の正社員以外の利用可
研修制度の内容坂手建設は土木工事を中心に手がける会社で、未経験
からでも一人前の技術者を目指せる体制が整っていま
す。まずは道具の名前や使い方から丁寧に教えていき
ます。OJTで、必ず先輩社員が同行します。また自
社での研修に加えて、建設業協会が主催する社外研修
への参加も積極的に促しています。(全額会社負担)
福利厚生 ライフステージに合わせ将来設計可能!
・社会保険完備、企業年金基金、退職金共済加入
・充実の育児・介護支援制度(詳細は両立支援欄参照)
心身ともに健康に働きやすい環境を!
・年1回健康診断を実施。
(必要のある場合は、勤務時間中に健康指導へ参加することを
推奨しています。)
・メンター制度、ハラスメント窓口導入。
その他
・制服、空調服、ヘルメット等貸与。
・交通費支給、マイカーでの直行直帰も可能。
・資格取得支援制度(必要な資格は全額会社負担で取得可能です。
採用人数 1人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知書類到着後10日以内
面接選考結果通知:面接後10日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:郵送
郵送の送付場所〒701-0221
岡山県岡山市南区藤田369-10
求人の特記事項 ・時間外手当は別途支給いたします。
*まずは、応募書類を送付ください。
書類選考に通過しましたらご連絡いたします。
<アピールポイント>
1)男女問わず、活躍の場が広がっている将来性のある職業です。
2)働きながら、国家資格の取得が目指せます。
3)システムの導入が進み、作業効率が大幅に向上しています。
この職は、状況に応じた人間の判断が求められるため、機械やAIに置き換えられる心配はありません。長期的なキャリア形成に適した職業と言えます。
厳しい環境や長時間労働というイメージがあるかもしれませんが、私たちの会社では、完全週休2日制を導入し、30代からベテラン社員まで、優しく丁寧な指導でサポートします。
<待遇・福利厚生>
未経験から始められる研修制度、メンター制度、育児支援制度、介護支援制度、資格支援制度、昇給年1回、健康診断年1回、
社会保険完備、退職金制度、交通費支給、マイカー通勤可
*事業所PRシート「事業所からのメッセージ」等もご覧ください
産業分類 一般土木建築工事業
事業内容 国土交通省や岡山県、岡山市等の各自治体から発注を受け、社会インフラ(道路や河川等)の改修や災害復旧の工事を行っています。
現在はデジタルツールを活かしたICT工事に力を入れています。
会社の特長 坂手建設には社歴の長いスタッフが多く、社内コミュニケーションや雰囲気の良さが特徴の一つです。新しい技術開発にも注力しており、県内外の大学と協力して建築資材の開発に取り組んでいます。
従業員数 企業全体:14人
就業場所:14人
うち女性:4人
うちパート:1人
設立年 昭和48年
資本金 4,000万円
事業所からのメッセージ 坂手建設は、「働きやすさ」と「成長できる環境」の両立を大切にしている建設会社です。完全週休2日制を導入しており、年間休日も十分に確保。月の平均残業時間は10時間未満と少なく、プライベートの時間も大切にしながら、安心して長く働ける職場環境が整っています。さらに、社員一人ひとりのスキルアップを支援するために、資格取得支援制度を充実させており、「手に職をつけたい」
「将来に向けて成長したい」と考える方にとって最適な環境です。
現場経験のない方や未経験の方でも、丁寧な指導とフォロー体制があるため、安心してスタートできます。大学との共同研究による技術開発にも一部取り組んでおり、新しい知識や技術に触れられる機会もあります。社内の雰囲気は和やかで、チームワークを重視する社風が根付いています。インスタグラムやホームページでは、実際の仕事の様子や社員の声などを発信中です。会社見学も随時受付中。ぜひ一度、お気軽にお問い合わせください。

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