作 作業員リスト
電気工事 未経験歓迎

さいたま市大宮区・JR大宮駅/電気工事作業員 ※未経験者可 月給260,308円〜

KCホールディングス株式会社

出所:ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)/求人番号 11030-31572561/情報取得日 2026年11月5日(掲載についての注意)

給与 月給 260,308円〜300,846円
家族手当 5,000~20,000円
資格手当 5,000~20,000円
役職手当 5,000~20,000円
※資格取得支援制度あり
雇用形態 正社員
勤務地 〒330-0852
埼玉県さいたま市大宮区大成町2-277-1 KCビル
アクセス JR大宮駅(徒歩17分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 8時00分〜17時30分
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:会社カレンダーによる、土日祝(第1・第3・第5土曜日は出勤)
年末年始、夏季休暇 ※現場によって変更の可能性あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:
免許・資格名:第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許必須(AT限定可)
学歴:
必須
高校以上
専攻について
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜35歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:新規学卒者と同等の処遇で、若年者等を期間の定めのない雇用

仕事内容

東京都・埼玉県をメインとした公共施設、テナント、ビル、高層マンションなどの電気工事業務全般
○ユニフォーム一式貸与
○携帯電話貸与
○社用車あり
先輩社員が丁寧に教えますので、経験がなくても安心して仕事ができます。
変更範囲:会社の定める業務
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 40,000円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
月給の相場 埼玉県の電気工事求人:中央値 250,000円(178,000〜400,000円・81件)

この求人は相場より 10,308円高い水準です。

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地 〒330-0852 埼玉県さいたま市大宮区大成町2-277-1 KCビル
法人番号 KCホールディングス株式会社:8030001129613

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ハローワーク求人番号:11030-31572561

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この求人は、ハローワークインターネットサービス(厚生労働省)に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号:11030-31572561/情報取得日:2026年11月5日

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掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼(事業所のご担当者さま)はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 11030-31572561
受付年月日 2026年9月18日
紹介期限日 2026年11月30日
受理安定所 大宮公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の労働条件:の内容手当なし
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:199,000円〜230,000円
固定残業代 あり
61,308円〜70,846円
固定残業代に関する特記事項固定残業代(40時間/月)は残業の行われない月でも支給あり。
40時間を超えた場合は別途支給。
その他の手当 家族手当 5,000~20,000円
資格手当 5,000~20,000円
役職手当 5,000~20,000円
※資格取得支援制度あり
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:10日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
40,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:2.00%〜%(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:計 1.60ヶ月分(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1年単位
(1) 8時00分〜17時30分
休憩時間 120分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:27時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:繁忙期等による現場対応
月平均労働日数 21.5日
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:会社カレンダーによる、土日祝(第1・第3・第5土曜日は出勤)
年末年始、夏季休暇 ※現場によって変更の可能性あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 106日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  あり
勤続年数3年以上
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  あり
上限年齢上限 70歳まで
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜35歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:新規学卒者と同等の処遇で、若年者等を期間の定めのない雇用
学歴 必須
高校以上
専攻について
必要な免許・資格 免許・資格名:第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許必須(AT限定可)
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知書類到着後10日以内
面接選考結果通知:面接後10日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法:郵送,Eメール
郵送の送付場所〒330-0852
埼玉県さいたま市大宮区大成町2-277-1 KCビル
求人の特記事項 【未経験者歓迎】
先輩社員がしっかり教えますので、経験がなくても
安心して仕事ができます。
※駐車場代は無料です。
※事前連絡の上、ご応募ください。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に
基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
産業分類 電気工事業
事業内容 公共工事やマンション、テナントビル、工場などの民間工事における電気設備の設計、積算、施工、施工管理業務(電気に携わる全ての工事)
会社の特長 公共・民間工事の電気設備に関する施工管理を行っている会社です。仲が良く、和気藹々としています。直接のお取引企業様を始め、グループ会社からの請負もあり、安定しています。
従業員数 企業全体:8人
就業場所:7人
うち女性:3人
うちパート:0人
設立年 平成31年
資本金 9,000万円

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