土木作業員未経験歓迎

土木技術業務月給220,000円〜

有限会社秀和工建

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：28091-01259961

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：28091-01259961／情報取得日：2026年11月3日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

給与	月給 220,000円〜550,000円資格手当等保有資格により優遇します（20，000円～50，000円）
月給の相場	兵庫県の土木作業員求人：中央値 235,000円（220,000〜250,000円・6件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒669-6543 兵庫県美方郡香美町香住区若松５０３および各現場
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：勤務表によります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：2級土木施工管理技士あれば尚可 1級土木施工管理技士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限とする：省令1号
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 24,400円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒669-6543 兵庫県美方郡香美町香住区若松５０３
法人番号	有限会社秀和工建：5140002046403 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

＊各土木作業現場にて業務を行っていただきます。
・主に土木施工管理業務全般を行っていただきます。
・土木施工管理技士資格をお持ちでない方は、
入社後、取得可能です。（費用は会社が負担します。）
・初めての方でも丁寧に指導いたします。
＝＊トライアル雇用併用求人＊＝
【変更範囲：変更なし】

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：28091-01259961

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	28091-01259961
受付年月日	2026年11月2日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	豊岡公共職業安定所香住出張所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件：の内容手当無
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：140,000円〜330,000円
定額的に支払われる手当	職務手当 80,000円〜220,000円
固定残業代	なし
その他の手当	資格手当等保有資格により優遇します（２０，０００円～５０，０００円）
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：10日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 24,400円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり0円〜30,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年3回賞与金額：計 4.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：10時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	20.4日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：勤務表によります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	120日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(喫煙室設置) ※喫煙専用室設置
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	あり
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限とする：省令1号
必要な免許・資格	免許・資格名：2級土木施工管理技士あれば尚可 1級土木施工管理技士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	1人募集理由：欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時に持参
求人の特記事項	＝＊トライアル雇用併用求人＊＝＊求人内容等で質問やご不明なことがありましたら、ハローワークへお問い合わせください。＊応募の際はハローワークから事業所へ連絡したうえで、紹介状を交付させていただきます。＊面接時にハローワークの紹介状と履歴書などの所定書類を持参してください。～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＊～～～～～～【求人・求職者のみなさまへハローワーク香住・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しましょう。（労働基準法第１５条第１項）～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＃香住
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	総合建設業・自動車整備業
会社の特長	当社は町内を中心として土木工事をはじめ舗装、港湾工事等を行う土木部門と自動車の販売、整備、重機の整備を行う整備部門に分かれている。知名度も上がってきて地域にも信頼して頂いている。
従業員数	企業全体：13人就業場所：13人うち女性：0人うちパート：0人
設立年	平成7年
資本金	2,000万円