とび・足場

千歳市・JR長都駅／【資格で給与UP・正当評価】現場技能職(足場とび・土木) 月給280,000円〜

瀧建設興業株式会社

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 01250-05605961／情報取得日 2026年11月5日（掲載についての注意）

給与	月給 280,000円〜400,000円 2級鳶技能士 28万円以上 1級鳶技能士 32万円以上登録鳶・土工基幹技能者 35万円以上 ※その他、講習受講者、資格所有者優遇詳細はお問い合せ下さい。
雇用形態	正社員
勤務地	〒066-0078 北海道千歳市勇舞６丁目６番６号
アクセス	JR長都駅（徒歩15分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※【休憩時間の内訳】 10：00～10：30（30分） 12：00～13：00（60分） 15：00～15：30（30分）
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：その他その他：指定の土曜休み／会社カレンダーありＧＷ・お盆・年末年始・忌引、特別休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級とび技能士あれば尚可 2級とび技能士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可足場の組立て等作業主任経験、玉掛け技能講習修了者及び経験者、小型移動式クレーン運転技能講習修了者及び経験者 ※経験や資格のない方の応募も歓迎しています。年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜69歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：（省令1号）定年年齢未満の労働者を募集・採用するため

仕事内容

千歳周辺を中心に大規模工場の建設現場をはじめ、札幌から苫小牧エリアの様々な建築現場での作業を行っていただきます。
▼作業内容等【変更範囲：仮設スタッフ業務全般】
・足場の組立・解体作業、簡単な土工作業や場内作業、現場の
清掃などが中心になります。
・足場施工スタッフとしてステップアップしていきたい方には、会社負担による資格取得サポートがありスキルを身につけることができます。
・足場組立や解体など足場関連の資格を所有し経験を積んでいる方を優遇いたします。
・市外から市内へ引っ越す方を対象としたサポート制度もあります◎職場見学随時実施（要事前連絡）

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（生命保険）通勤手当：実費支給（上限なし）マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
月給の相場	北海道のとび・足場求人：中央値 250,000円（189,000〜400,000円・41件）この求人は相場より 30,000円高い水準です。作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒066-0078 北海道千歳市勇舞６丁目６番６号
法人番号	瀧建設興業株式会社：3430001044479 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：01250-05605961

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：01250-05605961／情報取得日：2026年11月5日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	01250-05605961
受付年月日	2026年11月4日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	千歳公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：228,000円〜327,000円
固定残業代	あり 52,000円〜73,000円固定残業代に関する特記事項固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず29時間分の固定残業代として支給し、29時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給します。＊時間数は固定残業代の積算根拠となるものであり見込みや実績を示すものではありません。
その他の手当	２級鳶技能士２８万円以上１級鳶技能士３２万円以上登録鳶・土工基幹技能者３５万円以上 ※その他、講習受講者、資格所有者優遇詳細はお問い合せ下さい。
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	その他その他：の支払日翌月末払い
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5,000円〜30,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年1回賞与金額：135,000円〜303,000円（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※【休憩時間の内訳】 10：00～10：30（30分） 12：00～13：00（60分） 15：00～15：30（30分）
休憩時間	120分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：12時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	23.3日
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：その他その他：指定の土曜休み／会社カレンダーありＧＷ・お盆・年末年始・忌引、特別休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	85日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（生命保険）
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※事務所内は禁煙。屋外に喫煙場所あり。
退職金制度	あり勤続年数不問
定年	あり定年年齢一律 70歳
再雇用	あり上限年齢上限 75歳まで
勤務延長	あり上限年齢上限 75歳まで
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜69歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：（省令1号）定年年齢未満の労働者を募集・採用するため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可足場の組立て等作業主任経験、玉掛け技能講習修了者及び経験者、小型移動式クレーン運転技能講習修了者及び経験者 ※経験や資格のない方の応募も歓迎しています。
必要な免許・資格	免許・資格名：1級とび技能士あれば尚可 2級とび技能士あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	5人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後3日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：Ｅメール，その他，求職者マイページその他の送付方法：又は面接時持参
選考の特記事項	＊オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。
求人の特記事項	■市外から市内へ転居する方には、敷金・礼金・仲介料などの初期費用や、家具・家電の購入費をサポートします。（規程有） ■業務中使用するヘルメット、フルハーネス、防寒着、インパクトドライバーなどは貸与し、仕事に必要な作業着やその他の工具等の購入費用をサポートしますので、安心して働き始めることができます。 ※条件等の詳細は説明会や職場見学時説明します。 ■資格サポート制度があり、スキルやキャリアアップを目指して、一人ひとりの将来を考えながら、資格取得プランを提案し、費用は全額会社負担。講習・試験日も勤務扱いとしています。 ■福利厚生が充実しており、入社１年後に、全額負担で個人の生命保険を契約します。業務中、業務外問わず、万が一の場合におけるリスクに備えます。建設業退職金共済加入、育児休暇・慶弔休暇、その他会社既定の特別休暇があります。 ■マイカー通勤：駐車場使用無料 ☆先輩社員の声（４０代／前職も鳶職経験者）【頑張りやスキルアップが、しっかり給与に直結！】年齢問わず技術や日々の頑張りを正当に評価してくれる環境です。資格取得などでスキルを磨けば、役職や手当として目に見える形で還元されるので、毎日やりがいを持って働いています！
産業分類	とび・土工・コンクリート工事業
事業内容	とび・土工工事業（仮設足場の組立・設置・解体がメイン）
会社の特長	弊社は１５歳から６９歳まで、平均年齢３５歳の若い世代を中心とした活発な会社です。日本を含め１５か国の国籍の人が協力して働いています。
従業員数	企業全体：64人就業場所：64人うち女性：3人うちパート：0人
設立年	昭和60年
資本金	300万円
事業所からのメッセージ	私たちは１９８６年の設立以来、鳶土工工事業の専門事業者として北海道各地で様々な工事の一翼を担ってきました。主な業務内容は、仮設足場の組立や解体の他、場内の片付けや清掃などの軽微な作業もありますので、力仕事や高所での作業に不安を持っている方でも活躍できる環境が充実しています。従業員は、１０代から６０代までと幅広い年齢層が在籍しており、特に４０代以降のベテラン社員が豊富な経験をもとに若手社員の成長を支えています。また、２０１６年には、２名の外国人技能実習生を採用して以降、現在では日本人を含めて１７か国の仲間が言語や文化の壁を越えて助け合いながら働いています。さらに、近隣の小学校や中学校を対象に、外国人就労者と交流する機会を設けたり、職業講話や職業体験を実施して、建設業を身近に感じていただくとともに、子どもたちの未来を豊かにする取り組みを積極的に行っています。今後も異なる価値観や多様性を受け入れることができる企業として、地域社会や国際社会の貢献に尽力して参ります。