配管・空調設備未経験歓迎

彦根市／管工事作業員・建築工事作業員月給220,000円〜

熊谷電工株式会社

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 25030-06559661／情報取得日 2026年11月5日（掲載についての注意）

給与	月給 220,000円〜300,000円家族手当：8，000円／人（大学生まで）現場手当：15，000円会社規定資格手当：5，000～60，000円
雇用形態	正社員
勤務地	〒522-0236 滋賀県彦根市犬方町７９０番地
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時30分〜17時30分
休日	休日：土曜日，日曜日，その他週休二日制：その他その他：2月3月は第2・4土曜日休み夏季休暇・年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢が65歳のため

仕事内容

【取引先はゼネコン・平和堂等で安定しています”
資格取得支援制度有ります。経験が無くても大丈夫★】
●配水管（上下水道を含む）工事および付帯作業です。
新築・増築等の現場での作業です（主に機械掘りですが、一部手掘り作業もあります）
現場は滋賀県県内の湖東・湖北・湖南地域です。
●経験の無い方はまずは手元作業からスタート（軽作業）
●資格取得まで監督と一緒の作業を行います
≪テクノカレッジ併用求人≫
急募！！
＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限なし）マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生： 1年1回の慰安旅行実施、その他随時福利厚生面において、満足度高める為、努力実行している。また、当社は永年勤続者が多数従事しています。
月給の相場	滋賀県の配管・設備求人：中央値 230,000円（180,000〜340,000円・22件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒522-0236 滋賀県彦根市犬方町７９０番地
法人番号	熊谷電工株式会社：3160001008247 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：25030-06559661

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：25030-06559661／情報取得日：2026年11月5日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	25030-06559661
受付年月日	2026年10月1日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	彦根公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：220,000円〜300,000円
固定残業代	なし
その他の手当	家族手当：８，０００円／人（大学生まで）現場手当：１５，０００円会社規定資格手当：５，０００～６０，０００円
賃金締切日	固定（月末以外）毎月15日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：当月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時30分〜17時30分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：20時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：納期がひっ迫した場合、1ヶ月60時間（年6回まで）・年450 時間まで延長
月平均労働日数	21.0日
休日	休日：土曜日，日曜日，その他週休二日制：その他その他：2月3月は第2・4土曜日休み夏季休暇・年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	112日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※屋外喫煙所あり
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり上限年齢上限 70歳まで
勤務延長	あり上限年齢上限 70歳まで
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢が65歳のため
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
研修制度	研修制度の内容各種資格取得に対しての応援しております。
福利厚生	１年１回の慰安旅行実施、その他随時福利厚生面において、満足度高める為、努力実行している。また、当社は永年勤続者が多数従事しています。
採用人数	2人募集理由：欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後5日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：当日持参
求人の特記事項	★育児、介護休暇制度有り★ ＊通勤手当：公共機関利用時は全額支給・車通勤時は会社規定有り事業所内公正採用選考・人権啓発担当者無
産業分類	電気工事業
事業内容	電気設備（屋内配線）、現場にて施工管理。滋賀県内大手スーパーにおける電気設備の施設改修工事
会社の特長	顧客が安定している。収支バランスのとれた安全経営で今日に至る。永年勤続の技術者が多い。若年従業員多数、資格取得全面会社負担。福利厚生の充実・社員を大切にする会社です。
従業員数	企業全体：18人就業場所：14人うち女性：4人うちパート：0人
設立年	昭和48年
資本金	2,000万円