土木作業員未経験歓迎

最上郡鮭川村・羽前豊里駅／土木作業員月給250,000円〜

有限会社門脇特殊工業

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 06050-02399061／情報取得日 2026年11月4日（掲載についての注意）

給与	月給 250,000円〜350,000円精勤手当
雇用形態	正社員
勤務地	〒999-5207 山形県最上郡鮭川村庭月３６２２－１
アクセス	(JR奧羽本線)羽前豊里駅（徒歩20分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日週休二日制：その他その他：年間休日数111日社内規則により年次有給休暇5日は計画的付与（令和8年制定） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：60歳定年

仕事内容

●主に法面（斜面）の崩壊対策工事や落石及び雪崩の防止工事、緑化工事等、法面を保護する工事に従事していただきます。
近況では県内の他、宮城県・福島県・秋田県・栃木県・群馬県・千葉県などの公共工事に携わり、短期の出張で施工を完了しています。モルタルや種子を混合した土を法面に吹き付ける工事、
法面に鉄筋を挿入しセメントで固め、安定化を図る工事。
ワイヤーロープと金網を用いて崩落しそうな法面を覆う工事。
落石被害を軽減するフェンスやワイヤーネットの設置等が
あります。
変更範囲：変更なし
★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：なし入居可能住宅：単身用ありマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：社員寮有。現在2部屋空き（月額2000円）入寮者の電気・水道・ガス・玄米は無料です。現場作業に必要な安全装備は支給されます。
月給の相場	山形県の土木作業員求人：中央値 220,000円（172,000〜300,000円・89件）この求人は相場より 30,000円高い水準です。作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒999-5207 山形県最上郡鮭川村庭月３６２２－１
法人番号	有限会社門脇特殊工業：6390002011199 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：06050-02399061

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：06050-02399061／情報取得日：2026年11月4日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

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作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	06050-02399061
受付年月日	2026年10月1日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	新庄公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：250,000円〜350,000円
固定残業代	なし
その他の手当	精勤手当
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：25日
通勤手当	なし
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり％〜5.00％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年1回賞与金額：計 1.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：15時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	23.1日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日週休二日制：その他その他：年間休日数111日社内規則により年次有給休暇5日は計画的付与（令和8年制定） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	111日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※屋外での喫煙
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	単身用あり
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：60歳定年
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定不可）
研修制度	研修制度の内容業務に資すると会社が認めた資格取得費用は会社が全額貸与し、一定期間後に免除されます。資格取得に係る講座・講習も同条件となります。
福利厚生	社員寮有。現在２部屋空き（月額２０００円）入寮者の電気・水道・ガス・玄米は無料です。現場作業に必要な安全装備は支給されます。
採用人数	5人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	・本人の努力次第で特別昇給があります。
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	とび・土工及び土木工事業
会社の特長	県内外にて斜面の崩壊対策工事や雪崩の予防工事、露出した地山の緑化工事等、法面（斜面）の公共工事を行っています。
従業員数	企業全体：17人就業場所：17人うち女性：4人うちパート：0人
設立年	昭和63年
資本金	300万円
事業所からのメッセージ	仕事で使用する安全装備は入社時に会社支給となります。短期出張の場合、多くは民宿や旅館への宿泊となり、出張期間中の宿泊費及び食事代は会社負担となります。（嗜好品別）仕事に有する資格及びキャリアアップ等に係る講習及び受験料などは会社負担いたします。（社内規則有）社員寮は５月３０日時点で２部屋の空きがあります。（電気・ガス・水道込み：月額１２０００円）トイレ・浴室・キッチンは共同です。働き方改革の影響もあり、土木業界のいわゆる３Ｋ（キツイ・汚い・危険）のイメージは過去のものとなりつつあります。実際に多くの工事で４週８休や６休を取り入れており、安全設備等も進化し、仕事の環境も格段に改善されています。現在では新たな３Ｋ（休日がある・給料が良い・希望がもてる）を業界全体が目指す時代になっています。当社は、新たな時代の国土を守る人材を育むために全力を尽くしていきたいと考え、会社としての努力を惜しまず尽力するつもりです。