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電気工事 未経験歓迎

小山駅/電気工事スタッフ●未経験者歓迎・資格取得支援あり● 月給200,000円〜

株式会社 フロンティアーズ

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ハローワーク求人番号:09090-08093961

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ハローワーク求人番号:09090-08093961/情報取得日:2026年11月3日

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給与 月給 200,000円〜300,000円
家族手当 配偶者:10,000円
子 : 7,000円(上限3人まで)
月給の相場 栃木県の現場作業求人:中央値 220,000円(200,000〜250,000円・7件)

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒323-0029
栃木県小山市城北2丁目11-10
アクセス JR宇都宮線 小山駅(車10分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 0時00分〜5時00分
※※現場により集合時間は異なります。
(2)夜間作業中心ですが、実働4時間以内の現場も多く、昼間の
時間を有効活用しやすい環境です。体の負担がないよう考慮の上、
シフトを入れます。※残業はあまりありません。
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:シフトにより土曜日も休みがあります/GW・お盆・年末年始は各
10日程度の連休/別途シルバーウイークあり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜40歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成のため/年少者の深夜業禁止
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限なし)
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
会社の所在地 〒323-0029 栃木県小山市城北2丁目11-10
法人番号 株式会社 フロンティアーズ:8060001021668

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

*おもに鉄道関連電気工事を行います(駅構内での照明器具取付/時刻表、券売機など電気設備の取付け等)
●先輩社員と一緒に現場へ行き、できることからひとつずつ覚えていただければと考えております。チームワークの良い職場環境で、わからないことは何でも聞けるのでご安心ください。工具の名前や使い方から丁寧にお教えします。常に新しい工具を取り入れておりますので、作業効率化・省力化に繋がっております。
●会社見学や話を聞くだけでも歓迎しております。お気軽にお越しください。毎日多くの人が利用する鉄道の安全運行を電気設備の面から支えるとてもやりがいのある仕事です。資格取得や経験を通じて“一生もの”の技術を身につけることができます。

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ハローワーク求人番号:09090-08093961

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 09090-08093961
受付年月日 2026年11月2日
紹介期限日 2027年1月31日
受理安定所 小山公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:1ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:200,000円〜300,000円
固定残業代 なし
その他の手当 家族手当 配偶者:10,000円
子 : 7,000円(上限3人まで)
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:10日
通勤手当 実費支給(上限なし)
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり〜10,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:なし
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 0時00分〜5時00分
※※現場により集合時間は異なります。
(2)夜間作業中心ですが、実働4時間以内の現場も多く、昼間の
時間を有効活用しやすい環境です。体の負担がないよう考慮の上、
シフトを入れます。※残業はあまりありません。
休憩時間 120分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:10時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 20.4日
休日 休日:日曜日,祝日,その他
週休二日制:その他
その他:シフトにより土曜日も休みがあります/GW・お盆・年末年始は各
10日程度の連休/別途シルバーウイークあり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 120日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  なし
定年  あり
定年年齢一律 60歳
再雇用  あり
上限年齢上限 65歳まで
勤務延長  なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:18歳〜40歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成のため/年少者の深夜業禁止
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時に持参ください
求人の特記事項 *今年度(令和8年7月・12月)は賞与の支給予定
*国家資格(第二種電気工事士)の取得支援あり
〈費用を会社がサポート〉
*GW・お盆休み・年末年始休みは各10日程度の連休あり
〈参考〉今年度のお盆休みは8月6日~8月16日
9月にシルバーウィークの休みもあります。
*当社は「仕事も遊びも100%」をモットーに、社員一人ひとりが仕事だけでなく、趣味やプライベートも大切にできる環境づくりを目指しています。
*仕事内容の変更範囲:変更なし
産業分類 電気工事業
事業内容 JR線各駅における電力設備工事及び商業施設、工場、戸建住宅等の新築・リニューアルに関わる電気設備工事・配線工事等
会社の特長 「安全・正確・迅速」な工事を心掛け、丁寧な仕事でお客様から信頼を得ている会社です。若い会社で一人一人協力し合い、やりがい、充実感を持つことのできる職場です。
従業員数 企業全体:2人
就業場所:2人
うち女性:0人
うちパート:0人
設立年 平成22年
資本金 30万円

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