作 作業員リスト
電気工事 未経験歓迎

電気工事作業員(正)/未経験OK/マンツーマンで研修あり 月給200,000円〜

阿部電工株式会社

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ハローワーク求人番号:40120-25362061

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ハローワーク求人番号:40120-25362061/情報取得日:2026年11月4日

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給与 月給 200,000円
技能手当 5,000円~70,000円
資格手当 2,000円~68,000円
皆勤手当 10,000円
扶養手当 5,000円~10,000円
住宅手当 20,000円~30,000円
役職手当、通勤手当なども規定に基づき支給
月給の相場 福岡県の電気工事求人:中央値 230,000円(178,500〜350,000円・96件)

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒811-3122
福岡県古賀市薦野1360-4
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
※・1ヶ月の労働時間は所定労働日数×7時間20分。休憩100分
・残業代は試用期間中も含めて1分単位で全額支給します
・現場都合の休業や早期終了時であっても給与の減額はありません
・業務の都合により、就業時間が変更となる場合があります
休日 休日:その他
週休二日制:その他
その他:休日:第一土曜日・第一日曜日・他(月平均7日程度)
年間休日:104日(前年度実績)、盆・年末年始連休あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:
資格取得支援制度あり。取得後は資格手当を毎月支給。
普通自動車運転免許必須(AT限定可)
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜30歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図るため
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 20,000円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
会社の所在地 〒811-3122 福岡県古賀市薦野1360-4
法人番号 阿部電工株式会社:2290001037606

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

古賀市拠点。完全月給制で入社初日から安定収入。雨で現場が止まっても給与は減りません。残業代は1分単位で全額支給。資格を取るほど毎月の手当がUP。未経験から始めた社員も活躍中。先輩が横について、工具の使い方やルールをイチから丁寧に。景気に左右されにくい電気工事。気軽に見学を。
主な業務は、福岡県内を中心とした商業施設や各種工場、病院などにおける高圧受電設備工事や太陽光発電設備、一般電気工事です。
AIに代替されずなくならない仕事です。なお稀にですが短期から長期にわたる県外出張も発生します。入社後の育成方針としては、「現場は人でできている」を軸にして、「未経験から3年で現場を任される人へ」を、当社の育成目標と計画内容に掲げております。
【将来的な業務内容の変更の範囲】:電気工事士業務

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ハローワーク求人番号:40120-25362061

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 40120-25362061
受付年月日 2026年10月1日
紹介期限日 2026年12月31日
受理安定所 福岡東公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:2ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の労働条件:の内容基本給+交通費(残業代・休憩条件は本採用と同じです。
試用期間中も先輩が横について丁寧に教えます)
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:200,000円〜200,000円
固定残業代 なし
その他の手当 技能手当 5,000円~70,000円
資格手当 2,000円~68,000円
皆勤手当 10,000円
扶養手当 5,000円~10,000円
住宅手当 20,000円~30,000円
役職手当、通勤手当なども規定に基づき支給
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月25日
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:5日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年3回
賞与金額:520,000円〜1,000,000円(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
※・1ヶ月の労働時間は所定労働日数×7時間20分。休憩100分
・残業代は試用期間中も含めて1分単位で全額支給します
・現場都合の休業や早期終了時であっても給与の減額はありません
・業務の都合により、就業時間が変更となる場合があります
休憩時間 100分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:10時間
36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:臨時の受注・納期変更・工事の進歩状況
年6回、1ヶ月80時間、年720時間
月平均労働日数 23.1日
休日 休日:その他
週休二日制:その他
その他:休日:第一土曜日・第一日曜日・他(月平均7日程度)
年間休日:104日(前年度実績)、盆・年末年始連休あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 87日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
※屋外に喫煙所あり
退職金制度  なし
定年  あり
定年年齢一律 60歳
再雇用  あり
上限年齢上限 65歳まで
勤務延長  あり
上限年齢上限 65歳まで
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜30歳
年齢制限該当事由:キャリア形成
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図るため
必要な免許・資格 資格取得支援制度あり。取得後は資格手当を毎月支給。
普通自動車運転免許必須(AT限定可)
採用人数 2人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回),その他
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時持参
選考の特記事項 面接時にハローワークの紹介状を持参してください。履歴書は採用後に提出でOK。職場見学も随時受付中。気軽にご連絡ください。
求人の特記事項 ■入社後の成長イメージ
1年目:先輩が横について基礎から丁寧に教えます
2年目:一人で動ける場面増、後輩と一緒に働く機会も
3年目:現場リーダー(職長)として現場全体を見る立場に
■キャリア支援
・資格取得支援あり(勤務時間の調整も対応)
・資格を取るほど毎月の手当が加算。努力が給与に直結
・能力に応じた昇給あり(前年度実績あり)
■働きやすさ
・完全月給制(天候・現場都合での減給なし)
・残業代1分単位で全額支給。サービス残業なし
・休憩は1日100分あり(実働7時間20分)
・マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
・作業服・空調服・フルハーネス・道具一式貸与
・有給休暇は希望日に取得可(昨年度平均取得10日)
・パパ育休1ヶ月の取得実績あり
■よくある質問
Q.体力は必要?/休憩100分あり。残業代も全額支給。
楽ではないですが身体を壊す無理な働き方はさせません。
Q.未経験でも?/先輩が横につき直近の未経験者も活躍中
産業分類 電気工事業
事業内容 高圧受変電設備・太陽光発電を中心に商業施設や工場・病院などの大規模施設の電気工事を施工し大手企業の一次下請けで安定受注。
福岡県災害復旧協定企業。創業30年超、技術力と信頼で拡大中。
会社の特長 未経験から3年で現場リーダー。先輩が横でイチから丁寧に指導。
資格支援や完全月給制で収入安定。年休104日、有給83%超。
パパ育休も。20~60代活躍。定年後再雇用で長く続けられる。
従業員数 企業全体:8人
就業場所:8人
うち女性:3人
うちパート:1人
設立年 平成6年
資本金 100万円
事業所からのメッセージ ■働く環境―チーム・社風・距離感
少人数だからこそ、距離が近く社長にも直接意見が言えます。
20代から60代まで幅広い年齢層ですが、
気さくで話しやすい雰囲気があります。
社長の考えは「プライベートの充実が良い仕事につながる」。
これは社外向けのPRではなく、社内の制度設計の
基本方針として実際に機能しています。
勤続25年以上のベテランも再雇用で現場に立っています。
体力に応じて業務調整でき、無理なく長く働けます。
25年いる人がいる職場は、人間関係が悪いわけがない。
■こんな方に来てほしい
・未経験だけど、ちゃんと教えてもらえる環境で働きたい
・手に職をつけて、生活の基盤をつくりたい
・家族との時間も大事にしながら、長く続けたい
・「仕事がなくなるかも」という不安から解放されたい
■正直に言うと、合わない方
・残業ゼロが最優先の方
(繁忙期は月40時間程度あります。残業代は全額支給)
・指示されたことだけをこなしたい方
・今あるものを変えたくない方(第二創業期の会社です)

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