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土木作業員

寺井駅/福利厚生抜群の土木作業員/昇給1万~/毎週土日休/未経験 月給250,000円〜

株式会社 山本組

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ハローワーク求人番号:17020-06051161

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ハローワーク求人番号:17020-06051161/情報取得日:2026年11月4日

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給与 月給 250,000円〜420,000円
賃金は経験・スキルにより決定します。
経験者や土木系の資格持ちの方は賃金交渉できます。
技術手当 月額5000円~10000円
家族手当 一人あたり月額5000円
月給の相場 石川県の土木作業員求人:中央値 231,000円(183,250〜400,000円・65件)

この求人は相場より 19,000円高い水準です。

作業員リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒929-0107
石川県能美市福岡町ハ9番地1
アクセス 寺井駅(徒歩15分)
勤務時間 (1) 8時00分〜17時00分
※残業数は、書類作成と日報の時間です。定時に帰りたい人は残業0
時間。プライベート優先派も稼ぎたい派も、どちらも尊重しており
強制で残らせることはありません。当社の強みは少人数ならではの
協力体制があるので、個々の事情を皆でカバーしています。
休日 休日:土曜日,日曜日,その他
その他:有給は積極的に取らせています。GW、お盆、年末年始の長期休暇
と組み合わせもできます。会社カレンダー通り。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
必要な経験:
必要な経験・知識・技能等:あれば尚可
現場作業員としての経験
重機オペレーターの経験
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体(地上での補助を除く)、クレーンや建設機械の運転、玉掛け(補助を除く)など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 10,000円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
会社の所在地 〒929-0107 石川県能美市福岡町ハ9番地1
法人番号 株式会社 山本組:6220001012834

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

当社は最新技術×高待遇×最高の人間関係が揃う建設会社です。
新3K(給与が良い・休暇の充実・希望の明るさ)を実践しています。詳細は裏面参照。当社でキャリアチェンジしませんか?
●仕事内容●
・土木工事における作業(造成、河川、道路の補修工事など)
・官公庁発注の公共工事、現場は能美市がメイン。
・元請け案件だから、無理な残業や休日出勤もありません。
※変更の範囲:会社の定める業務
未経験者の育成が当社の特長。個別の事情に配慮し、早上がりでも給与全額保証。現場監督も募集中。まずはご応募ください!

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号:17020-06051161

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 17020-06051161
受付年月日 2026年10月2日
紹介期限日 2026年12月31日
受理安定所 小松公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:派遣・請負ではない
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:250,000円〜420,000円
固定残業代 なし
その他の手当 賃金は経験・スキルにより決定します。
経験者や土木系の資格持ちの方は賃金交渉できます。
技術手当 月額5000円~10000円
家族手当 一人あたり月額5000円
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:10日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
10,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり10,000円〜15,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:計 2.00ヶ月分(前年度実績)
就業時間 (1) 8時00分〜17時00分
※残業数は、書類作成と日報の時間です。定時に帰りたい人は残業0
時間。プライベート優先派も稼ぎたい派も、どちらも尊重しており
強制で残らせることはありません。当社の強みは少人数ならではの
協力体制があるので、個々の事情を皆でカバーしています。
休憩時間 90分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:20時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 20.7日
休日 休日:土曜日,日曜日,その他
その他:有給は積極的に取らせています。GW、お盆、年末年始の長期休暇
と組み合わせもできます。会社カレンダー通り。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 116日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(喫煙室設置)
※喫煙室があるので、禁煙者は受動喫煙しない。
退職金制度  あり
勤続年数不問
定年  あり
定年年齢一律 65歳
再雇用  あり
上限年齢上限 70歳まで
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜64歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年年齢を上限として期間の定めのない契約で募集
必要な経験 必要な経験・知識・技能等:あれば尚可
現場作業員としての経験
重機オペレーターの経験
必要な免許・資格 普通自動車運転免許必須(AT限定不可)
採用人数 1人
募集理由:増員
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後3日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時持参
求人の特記事項 ★新3K(給与が良い・休暇の充実・希望の明るさ)実践企業★働きやすさを追求しています。最新技術に触れながら楽しく学び働ける環境です。入社5年間離職率0%。平均勤続年数15年。
・完全週休2日制の土日休み、年間休日数は有給込みで126日。
・資格取得費用は会社が全額負担。給与は年齢ではなく頑張り重視・努力が報われる社内制度のため、将来のキャリアパスも明確。
・仕事内外の病気やケガの補償も手厚くカバーしています。
・季節毎のプレゼントやお弁当、お米等の社員に嬉しい還元あり。
■月収モデルケース:未経験スタートの3年目 30代
約35万円(手当込)×12ヶ月+賞与×2回=年収約520万1年目で現場監督にレベルアップし、年収も毎年アップ中。
★社員全員が優しく、何でも聞ける安心感★
現場での悩みや改善案を気兼ねなく提案できるので、小さなことでも褒めてくれる風土があります。役職や先輩後輩以前に、人としてのコミュニケーションを大切にしています。
★将来の安心 社員の人生を大切にする社風★
長く安心して働けるよう、自社の退職金制度+建退共+iDeCo+を導入し、将来の貯蓄を手厚く支援。
産業分類 土木工事業(舗装工事業を除く)
事業内容 1934年設立。能美市を中心に道路や河川等の公共事業を展開。
長年培った実績とノウハウで、土地の特性に合わせた適切な施工を行います。地域住民の心に寄り添う工程提案を信条としています。
会社の特長 地域密着で歩み、近隣の皆様との信頼関係構築が最大の強みです。
最新のICT施工に挑戦中です。全員が相手を思いやる温かい社風で、将来の安心も支える会社です。
従業員数 企業全体:9人
就業場所:9人
うち女性:2人
うちパート:0人
設立年 昭和9年
資本金 2,100万円
事業所からのメッセージ 更新分です。

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