とび・足場

札幌市北区・札幌駅／現場技能職(とび・土木) 月給250,000円〜

瀧建設興業株式会社札幌営業所

出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 01240-16433461／情報取得日 2026年11月4日（掲載についての注意）

給与	月給 250,000円〜400,000円・1級とび技能士（月額35万円以上）・2級とび技能士（月額30万円以上） ※その他、講習受講者、資格所有者優遇詳細はお問い合せ下さい。
雇用形態	正社員
勤務地	〒060-0807 北海道札幌市北区北７条西２丁目８－１札幌北ビル９Ｆ
アクセス	札幌駅（徒歩2分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※【休憩時間の内訳】 10：00～10：30（30分） 12：00～13：00（60分） 15：00～15：30（30分）
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーありＧＷ・お盆・年末年始・忌引休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：1級とび技能士あれば尚可 2級とび技能士あれば尚可普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可足場の組立て等作業主任経験、玉掛け技能講習修了者及び経験者、小型移動式クレーン運転技能講習修了者及び経験者 ※経験や資格のない方の応募も歓迎しています。年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜69歳年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：労働基準法等の関係法令による／定年年齢を上限とする募集

仕事内容

工事の最初に現場に入り、高所作業や基礎作りを通じて、建物ができるまでの「最初から最後まで」を支える重要な役割です。
千歳市近郊を中心に大規模工事の建設現場や、札幌～苫小牧エリアの様々な建築現場など、現場配属となる予定です。
内容は、様々な現場で仮設足場の組立てをメインに行っています。
多様な方々が活躍していますので、お気軽にご応募ください！！
【＊業務の変更範囲：変更なし】
・培ってきたその腕、正当に評価します。
・自宅から事業所や現場までは、基本的に送迎します。
・見学や体験、自社で開催する説明会等の相談も可能です。
お気軽にご連絡ください。
・雇用開始日は、相談の上決定します。

待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限なし）マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
月給の相場	北海道のとび・足場求人：中央値 250,000円（189,000〜400,000円・41件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒060-0807 北海道札幌市北区北７条西２丁目８－１札幌北ビル９Ｆ
法人番号	瀧建設興業株式会社札幌営業所：3430001044479 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：01240-16433461

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この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：01240-16433461／情報取得日：2026年11月4日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。作業員リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は作業員リストに送られません）。

作業員リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	01240-16433461
受付年月日	2026年10月1日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	札幌北公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：204,000円〜327,000円
固定残業代	あり 46,000円〜73,000円固定残業代に関する特記事項固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、29時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給します。＊時間数は固定残業代の積算根拠となるものであり見込みや実績を示すものではない。※所定労働時間：1960ｈ／年
その他の手当	・１級とび技能士（月額３５万円以上）・２級とび技能士（月額３０万円以上） ※その他、講習受講者、資格所有者優遇詳細はお問い合せ下さい。
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	その他その他：の支払日翌月末払い
通勤手当	実費支給（上限なし）
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5,000円〜30,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年1回賞与金額：135,000円〜303,000円（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※【休憩時間の内訳】 10：00～10：30（30分） 12：00～13：00（60分） 15：00～15：30（30分）
休憩時間	120分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：12時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	23.3日
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーありＧＷ・お盆・年末年始・忌引休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	85日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※事務所内は禁煙。屋外に喫煙場所あり。
退職金制度	あり勤続年数不問
定年	あり定年年齢一律 70歳
再雇用	あり上限年齢上限 75歳まで
勤務延長	あり上限年齢上限 75歳まで
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：18歳〜69歳年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：労働基準法等の関係法令による／定年年齢を上限とする募集
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可足場の組立て等作業主任経験、玉掛け技能講習修了者及び経験者、小型移動式クレーン運転技能講習修了者及び経験者 ※経験や資格のない方の応募も歓迎しています。
必要な免許・資格	免許・資格名：1級とび技能士あれば尚可 2級とび技能士あれば尚可普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
採用人数	3人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後3日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：Ｅメール，その他，求職者マイページその他の送付方法：面接時持参
選考の特記事項	＊オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。
求人の特記事項	■住宅サポートについて物件探し、各種契約・解約手続き、家具・家電などの手配、管理業務、手続きまで一括サポートし、安定した住環境を提供します。 ■資格サポートについてスキルアップ、キャリアアップを目指し、一人ひとりの将来を考えながら、資格取得プランを提案し、費用は全額負担します。 ■福利厚生について入社１年後に加入する養老保険では、従業員が将来の保障に繋がるような契約をして、会社が保険料を全額お支払いします。 ■仕事工具の貸与について現場で必要なヘルメット、フルハーネス、インパクトドライバーや防寒着等は弊社から貸与する為、すぐに働くことができます。 ■社用車での送迎があります。マイカー通勤を希望する場合はご相談ください。（駐車場無料） ◎まずはお気軽にお問い合わせください。（月曜日から土曜日９時～１７時日曜日を除く）＜トライアル雇用併用求人（試用期間と同条件）＞
産業分類	とび・土工・コンクリート工事業
事業内容	大型施設、ダムや橋梁などの新築・新設・改修・補修工事におけるとび・土工工事業（足場仮設作業（組立・設置・解体）／コンクリート打設／資材運搬／除排雪作業など）
会社の特長	１０代から６０代まで在籍しており、幅広い業務において適材適所の現場でそれぞれ活躍しています。日本人を含め１５か国の仲間が助け合いながら働くグローバルな職場です。
従業員数	企業全体：64人就業場所：64人うち女性：2人うちパート：0人
設立年	昭和60年
資本金	300万円
事業所からのメッセージ	『組織を変え、業界を変え、社会を変えていく俺たちが北海道の歴史になろう』私たちは１９８６年の設立以来、鳶土工工事業の専門事業者として北海道各地で様々な工事の一翼を担ってきました。主な業務内容は、仮設足場の組立や解体の他、場内の片付けや清掃などの軽微な作業もありますので、力仕事や高所での作業に不安を持っている方でも活躍できる環境が充実しています。従業員は、１０代から６０代までと幅広い年齢層が在籍しており、特に４０代以降のベテラン社員が豊富な経験をもとに若手社員の成長を支えています。また、２０１６年には、２名の外国人技能実習生を採用して以降、現在では日本人を含めて１７か国の仲間が言語や文化の壁を越えて助け合いながら働いています。さらに、近隣の小学校や中学校を対象に、外国人就労者と交流する機会を設けたり、職業講話や職業体験を実施して、建設業を身近に感じていただくとともに、子どもたちの未来を豊かにする取り組みを積極的に行っています。今後も異なる価値観や多様性を受け入れることができる企業として、地域社会や国際社会の貢献に尽力して参ります。