建設作業員（その他）未経験歓迎

出水駅／建設業の工事に関わる作業員【建設】(未経験者歓迎) 月給205,500円〜

株式会社小田平建設

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ハローワーク求人番号：46090-03293961

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ハローワーク求人番号：46090-03293961／情報取得日：2026年11月4日

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給与	月給 205,500円〜271,000円＊皆勤手当＊技術手当＊資格手当＊現場手当＊児童扶養手当＊特別手当
月給の相場	鹿児島県の建設作業員求人：中央値 227,000円（190,000〜255,000円・6件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒899-0215 鹿児島県出水市武本５１３－１
アクセス	JR九州新幹線出水駅（車10分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※建設現場では工期があることから、時季や現場の工程により残業時間が増える可能性があります。＊所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し、週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：＊社内カレンダーによる＊盆、正月、ＧＷ、その他天候等による。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：建設現場での安全面を考慮した上で、定年年齢を下回る年齢
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 10,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒899-0215 鹿児島県出水市武本５１３－１
法人番号	株式会社小田平建設：8340001011723 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

○建設現場における現場監督の補助または一般的な作業全般
現場で働きながら、作業内容を指導していきます。
・その他、建設現場に付随する作業など
＊現在、見習い中ですが女性の方も頑張っています。
＊建設業の作業においては資格が必須になる為に資格取得にも
励んでいただきます。
※業務の変更範囲：事業所の定める業務全般

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ハローワーク求人番号：46090-03293961

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	46090-03293961
受付年月日	2026年10月2日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	出水公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：195,000円〜250,000円
固定残業代	あり 10,500円〜21,000円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、6時間～10時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当	＊皆勤手当＊技術手当＊資格手当＊現場手当＊児童扶養手当＊特別手当
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：10日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 10,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 1.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時00分 ※建設現場では工期があることから、時季や現場の工程により残業時間が増える可能性があります。＊所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し、週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する
休憩時間	90分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：5時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	21.0日
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：＊社内カレンダーによる＊盆、正月、ＧＷ、その他天候等による。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	112日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 65歳
再雇用	あり上限年齢上限 70歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜64歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：建設現場での安全面を考慮した上で、定年年齢を下回る年齢
採用人数	5人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：郵送，その他その他の送付方法：面接時持参郵送の送付場所〒899-0215 鹿児島県出水市武本513－1
求人の特記事項	＊昇給・賞与は事業実績によります。＊各種作業に関わる資格を取得していただく事があります。（資格取得費用については、全額事業所で負担します） ◆必要な資格参考例土木関係・車輌系建設機械など＊運転免許未取得の方は送迎可能です。＊準中型、中型の運転免許を取得していただく場合があります。（弊社規定により資格、免許取得はバックアップします）＊健康経営を宣言している会社です。 ◆男女共に活躍中。【固定残業代】各作業所へ規定時間までに到着や各作業所の準備の為、早出手当等（現場の距離におうじて変動するので不足分は追加で加算します）
産業分類	一般土木建築工事業
事業内容	総合建設業において主に土木・建築・舗装等を請負地域住民の安全、インフラを守る又は作り地域貢献をしています。
会社の特長	やりがいのある仕事内容及び環境を目指した会社組織作りを促進し資格・免許等取得に向上心がある方を全面的にバックアップしていく経営を目指してます。
従業員数	企業全体：57人就業場所：52人うち女性：5人うちパート：0人
設立年	昭和51年
資本金	2,000万円