電気工事未経験歓迎

JR人吉駅／九電送配(株)設備他での電気工事(見習い可)◎土日祝休み月給180,000円〜

人吉電気工事株式会社

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ハローワーク求人番号：43070-03363361

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ハローワーク求人番号：43070-03363361／情報取得日：2026年11月4日

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給与	月給 180,000円〜250,000円 ※前職給与・資格等を考慮し、給与決定します・資格手当：1，000～5，000円／月・家族手当：配偶者1万円／月、子1万円／月・1人扶養同居親3千円／月 ※通勤手当は距離に応じて支給4，000円～上限あり ※ｉＤｅＣｏ、積立ＮＩＳＡ加入者への奨励金あり
月給の相場	熊本県の電気工事求人：中央値 220,000円（170,000〜320,000円・25件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒868-0015 熊本県人吉市下城本町１４２８－５
アクセス	JR人吉駅（車5分）
勤務時間	(1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：年末年始休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：第一種電気工事士あれば尚可第二種電気工事士あれば尚可その他：の電気工事関係資格あれば尚可 ※入社後に資格取得可能（取得支援あります）普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年制一律60歳のため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 12,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・資格取得支援・ｉＤｅＣｏ奨励・職場ＮＩＳＡ奨励・健康経営推進
会社の所在地	〒868-0015 熊本県人吉市下城本町１４２８－５
法人番号	人吉電気工事株式会社：8330001015980 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

熊本県内各所で、九州電力送配電（株）の設備に関する工事や、学校・店舗といった中～大型施設での工事での作業をお願いします※県内３社のみで行っている珍しい仕事に携わることができます！
難しく感じられるかと思いますが、今のスタッフもみんな未経験から！当社の業務はチームでの作業が多く、３～５年で１人前になるまでは、先輩と一緒に作業を行い、色々と教えてもらえます。
その後も分からないことはすぐ聞ける体制を整えていますので、未経験の方でも安心して働けます！
【※職場見学可】＊業務の変更範囲：変更なし
◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

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ハローワーク求人番号：43070-03363361

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	43070-03363361
受付年月日	2026年10月8日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	球磨公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：180,000円〜250,000円
固定残業代	なし
その他の手当	※前職給与・資格等を考慮し、給与決定します・資格手当：１，０００～５，０００円／月・家族手当：配偶者１万円／月、子１万円／月・１人扶養同居親３千円／月 ※通勤手当は距離に応じて支給４，０００円～上限あり ※ｉＤｅＣｏ、積立ＮＩＳＡ加入者への奨励金あり
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末）
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 12,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：3.00％〜4.00％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 4.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：12時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	20.0日
休日	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他その他：年末年始休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	124日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	あり勤続年数1年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 70歳まで
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年制一律60歳のため
必要な免許・資格	免許・資格名：第一種電気工事士あれば尚可第二種電気工事士あれば尚可その他：の電気工事関係資格あれば尚可 ※入社後に資格取得可能（取得支援あります）普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
福利厚生	・資格取得支援・ｉＤｅＣｏ奨励・職場ＮＩＳＡ奨励・健康経営推進
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後5日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：郵送，Ｅメール，その他その他の送付方法：または持参郵送の送付場所〒868-0015 熊本県人吉市下城本町1428－5
選考の特記事項	応募希望の方は、事前に紹介状と履歴書を提出して下さい。（郵便・Ｅメールまたは持参可）後日、面接日時をご連絡致します
求人の特記事項	＼熊本のインフラを長年支えてきた会社／・九州電力グループや官公庁などの仕事で安定経営・３年連続で健康経営優良法人に認定・ヘルスター健康宣言（社員の健康維持にも貢献）＊２０代～６０代各年代バランスよく在籍しています長年この仕事に従事してきたノウハウや体制は整っています。分からないことはすぐ聞ける体制を整えています！安心して長く働いてください＊職場見学歓迎です。仕事のイメージや会社の雰囲気を知りたい。面接前に求人内容について少し聞きたいなど等、ぜひ職場見学にてお尋ね下さい。＊インターネットサービスの事業所メッセージもご覧下さい。
産業分類	電気工事業
事業内容	電気・管工事業
会社の特長	昭和２２年創業以来、九電グループの各発変電所の新設、拡充等又送電線鉄塔工事、通信工事等に携わる。内線部門においては官公庁を主体とする建物の屋内外配線工事等電気工事全般を請負う。
従業員数	企業全体：38人就業場所：36人うち女性：3人うちパート：0人
設立年	昭和22年
資本金	2,000万円
事業所からのメッセージ	＼一味違った電気工事をしたい方必見／九電送配（株）変電所での電気工事スタッフ募集！【県内３社の九州電力送配電（株）本店登録事業者】創業７９年の老舗企業で安定して、入社後の資格取得支援で手に職を付け、社員の７割は勤続１０年以上の職場で長く働ける！・ｉＤｅＣｏ（個人型確定拠出年金）加入者への奨励金・積立ＮＩＳＡ加入者への奨励金など、老舗企業だからできる福利厚生も充実！