配管・空調設備未経験歓迎

余戸駅／生活を支える給排水工事スタッフ月給192,000円〜

株式会社愛水松山本社

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ハローワーク求人番号：38010-33516161

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ハローワーク求人番号：38010-33516161／情報取得日：2026年11月4日

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給与	月給 192,000円〜260,000円家族手当子一人につき3千円住宅手当上限3．3万円乗車手当試用期間終了後から支給します。資格手当会社が指定する資格の所持により支給。
月給の相場	愛媛県の配管・設備求人：中央値 200,000円（178,000〜250,000円・9件）作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒791-8042 愛媛県松山市南吉田町３７０番１
アクセス	余戸駅（車8分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時15分
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーで指定された土曜日・ＧＷ・お盆・地方祭・年末年始など月に8日以上の休みあり（6月を除く） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：実費支給（上限あり）月額 13,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒791-8042 愛媛県松山市南吉田町３７０番１
法人番号	株式会社愛水松山本社：6500001009587 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

◇生活にかかせないライフラインを支える仕事です。
◇図面をもとに浴室やキッチン・トイレ・洗面所などで、湯や水を使えるように配管工事を行います。
◇現場に納品する商品や材料の準備をし、現場で取付をします。
◇先輩社員に同行して、材料や商品、道具の使い方や配管工事を覚えることができます。
◇現場は、戸建住宅やマンション、病院、高齢者施設など幅広くあり、大工さんや職人さんと日程を調整しながら工事を進め、協
力して建物を完成させます。
＊＊＊未経験、建築現場での設備や土木工事経験者も歓迎＊＊＊変更範囲：会社の定める業務

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	38010-33516161
受付年月日	2026年10月8日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	松山公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件：の内容試用期間中は、基本給＋通勤手当＋家族手当その他：の手当は、試用期間満了後に支給します。
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：187,000円〜255,000円
定額的に支払われる手当	乗車手当 5,000円〜5,000円
固定残業代	なし
その他の手当	家族手当子一人につき３千円住宅手当上限３．３万円乗車手当試用期間終了後から支給します。資格手当会社が指定する資格の所持により支給。
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：25日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 13,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり1.20％〜5.40％（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：計 2.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1年単位 (1) 8時00分〜17時15分
休憩時間	105分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：20時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：繁忙期等の工期が切迫したとき、6回を限度に1ヶ月80時間、年間で720時間まで延長できる。
月平均労働日数	21.6日
休日	休日：日曜日，祝日，その他週休二日制：その他その他：会社カレンダーで指定された土曜日・ＧＷ・お盆・地方祭・年末年始など月に8日以上の休みあり（6月を除く） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	105日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※屋外に喫煙室あり。
退職金制度	あり勤続年数3年以上
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集
必要な免許・資格	普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	2人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	その他その他：の選考日時等面接日時はご相談に応じます。
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後3日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：郵送，その他その他の送付方法：持参も可郵送の送付場所〒791-8042 愛媛県松山市南吉田町370番1
求人の特記事項	◇配管工事が未経験でも先輩社員に同行していただき、約３年で一人で現場工事を行えるように指導します。 ◇資格手当現場経験を積み重ね、配管工事に関する資格（管工事施工管理技士、給水装置主任技術者等）を取得することで自身のキャリアアップにつながり、手当により給料もアップします。 ◇すでに、資格を所持されていれば、試用期間終了後に手当支給。 ◇ダンプの運転に必要な準中型自動車免許所持者優遇。入社後の取得でも問題ありません。 ◇給与：配管工事の経験や年齢、所持資格を考慮し、決定。 ◇昇給：各自が半期ごとに定めた目標に取り組み、その達成レベルにより、次年度の給与が決定。 ◇賞与：会社の業績により、決定。 ◇休日：繁忙期は業務が集中することもありますが、通常はご家族の予定にあわせてお休みがとりやすい環境です。昨年度の有休取得日数は、平均１３日と、業界では高い水準です。産休および、男女ともに育児休暇の実績があり、『えひめ仕事と家庭の両立支援ゴールド企業』にも認定されました。＊事前に履歴書（写真貼付）・ハローワーク紹介状を送付、または持参してください。後日、面接日等をご連絡いたします。
産業分類	管工事業（さく井工事業を除く）
事業内容	管工事業（給排水衛生設備工事、空気調和設備工事、水道設備工事、水処理施設工事、消火設備工事）、住宅設備機器販売、施工、増改築他本店：新居浜市久保田町２－１－４５
会社の特長	平成３０年業務拡大に伴い新社屋に移転し、住宅から大型物件まで幅広い給排水設備工事、空調換気工事の設計から施工まで手がけています。チャレンジ精神旺盛な方お待ちしています。
従業員数	企業全体：21人就業場所：7人うち女性：2人うちパート：1人
設立年	昭和39年
資本金	5,000万円
事業所からのメッセージ	◇生きていくうえで欠かせない、安全できれいな水を届ける仕事、給排水設備工事の分野で、地域のトップリーダーであり続けたい。お客様に喜んでいただくために、尽力できる方が必要です。 ◇働く社員皆が幸せであることを第一に、資格手当によるキャリアアップ支援や、家賃補助による生活のサポートがあります。また、健康でなければ仕事もできず、豊かで充実した生活を送れない、との考えから、受動喫煙へ配慮した喫煙室の設置や、健康診断受診や保健指導、また各自が健康宣言として掲げた目標にむけての取組などにより、経済産業省が顕彰する「健康経営優良法人」にも認定されました。 ◇休日は、ご自分やご家族のためにリフレッシュできるようＧＷ、お盆、年末年始、地方祭は連休になるよう調整しています。育児休暇は、女性だけでなく、男性も取得実績あり。 ◇配管工事の仕事に興味があり、一生懸命身体を動かすのが好きな方、技術を身につけたい方、形に残る仕事がしたい方、自分の時間を大切にしたい方、もっと豊かで充実した人生を過ごしたい方。色々な働き方を実現してください。 ◇福利厚生として、業務外でのケガや入院にも対応できる生命傷害共済や、万一の際の保険も、会社負担で加入。