造園・外構未経験歓迎

上北台駅／【有資格者優遇】道路舗装・宅地造成・外構工事の現場作業員月給300,000円〜

株式会社ナカムラ

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ハローワーク求人番号：13150-24656461

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ハローワーク求人番号：13150-24656461／情報取得日：2026年11月3日

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給与	月給 300,000円〜450,000円
月給の相場	東京都の造園・外構求人：中央値 250,000円（195,000〜330,000円・52件）この求人は相場より 50,000円高い水準です。作業員リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	正社員
勤務地	〒208-0002 東京都武蔵村山市神明３丁目８８－１資材置き場
アクセス	多摩モノレール上北台駅（徒歩20分）
勤務時間	(1) 8時00分〜17時00分
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：夏季休暇・年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：中型自動車免許あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高さ5メートル以上の墜落のおそれがある場所での作業、足場の組立て・解体（地上での補助を除く）、クレーンや建設機械の運転、玉掛け（補助を除く）など危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：一定額月額 10,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり
会社の所在地	〒208-0023 東京都武蔵村山市伊奈平２－６４－１ブライティアテラス８０５
法人番号	株式会社ナカムラ：2012801007220 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

一般道路や工場内の舗装工事、宅地造成などの現場で、現場作業をお任せします。身体を動かしながら、目に見える形で成果が残る仕事です。経験者はスキルに応じて給与面で優遇いたします。
▼道路の舗装作業（アスファルトの敷きならし、転圧など）
▼宅地造成や外構工事に伴う掘削・整地・ブロック積みなどの作業▼道具や機械の準備、片付け、現場の清掃や安全確認
入社後、ＯＪＴで一つずつ丁寧にお教えしますので安心してスタートできます。体を動かすことが好きな方、屋外でのびのび働きたい方に向いている仕事です。自分が携わった道路や外構が完成したときの達成感は格別です。【変更範囲：会社の定める業務】

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	13150-24656461
受付年月日	2026年10月2日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	立川公共職業安定所
求人区分	フルタイム
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	月給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：300,000円〜450,000円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末以外）毎月20日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：5日
通勤手当	一定額月額 10,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：あり賞与（前年度実績）の有無：あり賞与（前年度実績）の回数：年2回賞与金額：100,000円〜300,000円（前年度実績）
就業時間	(1) 8時00分〜17時00分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：15時間 36協定における特別条項：なし
月平均労働日数	21.2日
休日	休日：土曜日，日曜日，その他その他：夏季休暇・年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日数	110日
加入保険	雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
必要な免許・資格	免許・資格名：中型自動車免許あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
採用人数	5人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：書類選考後，面接選考後書類選考結果通知書類到着後10日以内面接選考結果通知：面接後5日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書応募書類の送付方法：Ｅメール
求人の特記事項	従業員が安心して働ける環境づくりを大切にしています。意見や要望を反映しやすい体制を整え、長く活躍できる環境を提供します。 ■研修体制が整っており、安心して始められます ■ベテラン社員が多く、実務を通じて学べます ■有資格者は資格を活かし収入面も優遇します ■経験を活かして活躍できる環境です ■業績好調で、安定した仕事量があります・年末年始休暇は５日以上を付与・夏季休暇は４日以上を付与・交通費は一部を会社負担・作業服を会社で用意・海外への社員旅行あり（年１回、参加は任意）ーーーーーーーーーＨＰもぜひご覧くださいーーーーーーーーー採用に関するご質問がございましたらお問い合わせください。面接はお互いのことをじっくり知る時間にしたいと考えています。当日は緊張せず、お話しする感覚でお越しください！＊オンライン自主応募可オンライン自主応募の場合はハローワークの紹介状は不要です。
産業分類	とび・土工・コンクリート工事業
事業内容	＊土木工事業＊造成工事、外構工事、舗装工事＊建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者です。
会社の特長	当社の強みは「働く職員」。感謝の心で接するからお客様も笑顔になれる！職員の負担軽減を考え「残業ゼロ」を目指します。一人ひとりに合った働き方を提案できます。
従業員数	企業全体：10人就業場所：0人うち女性：0人うちパート：0人
設立年	平成19年
資本金	300万円